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ネットワークエンジニアの転職に強い転職エージェントおすすめ人気ランキング【2026年1月最新】
|約35分
喜
喜多 湧一 監修【2025年最新】転職エージェント比較
編集部厳選| 順位 | サービス | 求人数 | 評価 | おすすめ | 登録 |
|---|---|---|---|---|---|
1 | ミイダス🔥 人気 | - | 4.5 | 自分の年収が適正か知りたい方 | 今すぐ登録 |
2 | リクルートエージェント | 60万件以上 | 4.4 | 大手志向の方 | 詳細 |
3 | マイナビエージェント | 7万件以上 | 4.3 | 20代・30代の方 | 詳細 |
4 | ビズリーチ | 10万件以上 | 4.2 | 年収600万以上の方 | 詳細 |
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ネットワークエンジニアへの転職に強いおすすめ転職エージェント
おすすめサービス比較表
| 順位 | サービス名 | 特徴 | おすすめ度 | 詳細 |
|---|---|---|---|---|
| 🥇 1位 | doda | 求人数No.1、サポート充実 | ★★★★★ | 公式サイト |
| 🥈 2位 | リクルートエージェント | 業界最大手、非公開求人多数 | ★★★★★ | 公式サイト |
| 🥉 3位 | マイナビエージェント | 20代・第二新卒に強い | ★★★★☆ | 公式サイト |
マイナビエージェント
マイナビエージェントは、20代をはじめとする若手や第二新卒者へのサポートが手厚いことで知られる転職エージェントです。 第二新卒歓迎の求人を多く保有しているほか、転職経験がない方・浅い方に対して書類の添削や、模擬面接などを行ってくれます。 様々な業界の転職に関するノウハウを豊富に持ったキャリアアドバイザーが専任でサポートしてくれるのが特徴で、IT系の転職にも精通したプロフェッショナルが担当してくれます。 さらにマイナビエージェントは、未経験者からIT業界に転職したい人向けの案件も多数扱っているので、他業種やほかの職種からセールスエンジニアを目指したい人にもおすすめです。 またアドバイザーは担当している企業に通って情報収集を徹底している点が強みです。 どんな人材を求めているのかといったことから、企業側の要望のほかに社内の雰囲気や社員の様子など、実際に訪れてみないと分からない点までしっかりと調査してくれます。 ミスマッチを防ぐための工夫もあるので、初めて転職活動をする人も安心できます。
入社してから「こんなはずではなかった！」というミスマッチを防ぐための工夫もしっかりとしていることが分かります。
さらに内定をした後でも、内定者と企業側それぞれからフィードバッグをもらっているので、内定をもらえた人・もらえたなかった人の人物像の把握につながるという仕組みを採用しています。
首都圏のみならず、地方の求人も数多く取り扱っているので、Iターン・Uターンで地方での就職・転職を検討している人にも求人を見つけやすいのがうれしいポイントでしょう。
| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | 全業種・職種 |
| 利用料金 | 無料 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 営業日 | カスタマーセンター：平日10:00～18:00 キャリアカウンセリング：平日9:30～20:30開始/土曜日：9:30～17:30 |
| 電話面談 | 可 |
| 拠点一覧 | 東京、新宿、横浜、札幌、静岡、名古屋、京都、大阪、兵庫、福岡 |
doda
dodaは、経験者採用に力を入れている転職エージェントです。キャリア面談から求人紹介、選考対策に至るまで、手厚く丁寧なサポート体制が強みで、20代や転職が初めての方に特におすすめです。 dodaは、求人を探せる転職サイト、サポートをしてもらえる転職エージェント、求人を紹介してもらえるスカウトの3つのサービスを同時に利用することができます。 そのため求人情報サイト利用者だけではなく、幅広い業種職種で専門性を持った人材紹介利用者にもアプローチすることが可能です。 また、Webエンジニア向けのIT系、モノづくり系エンジニアそれぞれに独自の検索項目を設定しているため、 自分にぴったりの求人情報を探すことができます。 特筆すべきはスカウトが多いというところでしょう。300以上のdoda提携の転職エージェントからコンタクトメールが届きます。 自分の経歴にピッタリの求人が紹介されるので、自分の経歴に見合う会社のレベルが分かって参考になります。 さらに転職のイベントが多いのが特徴で、東京では毎週末に何らかのイベントを開催しています。 さらに、全国的な転職フェアも定期的に催しており、地方の方も利用できます。| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | 全業種・職種 |
| 利用料金 | 無料 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 面談可能時間 | 平日(9:00~20:30) 土曜(10:00~19:00) |
| 本社住所 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F |
| 電話面談 | 可能 |
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JACリクルートメント
JACリクルートメントは、高年収かつ専門性の高い求人情報も数多く取り扱っているエージェントです。ネットワークトをはじめ、ハイクラス層全般に向いているサービス内容なので、30～50代で転職を検討している人にもおすすめです。 つまり「即戦力」としての活躍を期待している企業の求人が多いため、ミドル層向けと言えるのです。 またJACリクルートメントは、世界各国に拠点を持っています。国外の企業との接点も多いため、日本にいながらにしてグローバル企業の情報を多く手にできるのもメリットです。 扱う情報の精度も高く、コンサルタントが求職者と企業の両方を担当していて、求職者としては企業が求めている人物像や、評価される経験やスキルなどのリアルな情報が手に入ります。 コンサルタントごとに別々の企業を担当しているのも特徴です。社内の雰囲気や仕事内容などを熟知しているので、「企業のリアルな情報が欲しい」という人にとってもタメになる情報が入手できます。 今以上のポジションや年収のオファーを受けられる可能性もあるため、転職でキャリアアップを目指したい方はぜひ利用してみましょう。| 公開求人数 | 8,683件 |
|---|---|
| おもな拠点 | 東京、埼玉、横浜、静岡、名古屋、大阪、京都、神戸、広島、福岡 |
| 運営会社 | 株式会社ジェイエイシーリクルートメント |
レバテックキャリア
レバテックキャリアは、IT・Web業界に特化した転職エージェントです。ネットっワーク関係をはじめ、ITエンジニアやデザイナー経験者の転職に強く、80％が年収アップを実現など公式サイトでも公表しています。 したがってレバテックキャリアはIT業界経験のある、年収アップを目指すITエンジニアやデザイナーにもおすすめです。 そのため、さらに高度な技術の習得や自身を向上していける環境でスキルアップしたいと考えるエンジニアにおすすめです。 レバテックキャリアのサポート力が高い理由は、IT業界に精通するプロがカウンセリングを通じて、求職者の強みを正確に見出すところにあります。 さらに市場価値の向上やキャリアビジョンの実現をサポートする「テクニカルカウンセリング」を提供している点もポイント。 テクニカルカウンセリングでは、エンジニアやデザイナーの技術を熟知する専門性の高いキャリアアドバイザーが、経験やスキルなど強みを発見し、市場価値の向上や将来的なキャリアビジョンの実現に向けた転職をサポートしてくれます。 保有する求人には、上流工程のポジションや自社開発案件など、スキルを磨いてキャリアアップが望めるものを豊富にそろえているのも特徴です。 そのため、キャリアアップや年収アップを目指す人にとっても希望通りの環境に転職できる可能性が高いでしょう。 反対に未経験者・独学でのITスキルを習得が難しいという人にはあまりお勧めできないかもしれません。| 対象年代 | 20代~40代 |
|---|---|
| 対象者 | IT･WEB業界志望のエンジニア経験者 (未経験向けの求人は無し) |
| 利用料金 | 無料 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 面談可能時間 | 平日(10:00～20:00) 土(10:00~16:00) |
| 電話面談 | 可能 |
プロコミット
プロコミットは株式会社プロコミットにより運営されている転職エージェントです。ビジネスモデルや経営課題までを把握することで求職者に多彩な情報を提供しているのが特徴です。 独自の非公開求人案件や、ハイクラス求人案件なども豊富なのでベンチャー・スタートアップの中でも自信を持って提案できます。ベンチャー企業の求人案件の中では特にITやWEBなどのエンジニアの案件が多いです。 独自の情報調達ルートを持っていますので、社風などもわかり納得して転職することが可能でしょう。 なお、全国各地のベンチャー企業の情報を所有していますので、地方に就職したい場合もおすすめです。| 運営会社 | 株式会社プロコミット |
|---|---|
| 公開求人数 | 約100件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
Green
Greenは業界最大級の求人を保有しているIT・Web業界に特化した転職サイトです。 登録者の約8割が20～30代を占めているかつ転職者の約半数が業界経験者であることから年収アップしたい・経験やスキルをさらに活かした企業に転職したいと考えている方におすすめのエージェントではないでしょうか。 Greenでは企業のスカウトを受け取ることができ、約60％の人が企業からアプローチを得て転職を成功させています。 IT系の求人においては34,000件以上扱っているので、インフラエンジニアの求人をお探しの人も、自分にあった求人を探せます。 Greenにある機能では、「気になる」ボタンを押すと企業に気軽にアプローチできるところもほかのエージェントにない点として挙げられます。「気になる」ボタンで企業と連絡する場合、ヘッドハンターや人材紹介を挟む必要がないので、自分のペースで話を進めることができます。
いきなり応募をするのは気が引けるという場合でも、「気になる」ボタンなら心理的なハードルが低く、気軽にアプローチできるでしょう。
大企業のほかにもベンチャー企業の求人も数多く取り扱っているので、自分の実力を会社の規模に関係なく試したいという方にもおすすめです。| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | IT・Web業界 で転職したい人 |
| 利用料金 | 無料 |
| 公開求人数 | 22,187件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 書類添削 | なし |
| 面接指導 | なし |
| 面談可能時間 | 記載なし |
| 電話面談 | なし |
type女性の転職エージェント
type女性の転職エージェントは、女性向けの求人を中心に集めた転職エージェントです。年間5,000名以上の女性転職希望者とキャリアカウンセリングを行っています。（※2016年度実績） 在籍しているアドバイザーは、女性の転職に関する豊富なノウハウを持っているため、女性によくある悩み・不満・希望をしっかりと理解してくれます。また、アドバイザー自身が転職を経験している場合も多く、女性ならではの悩みを気軽に相談可能です。
たとえば「産休・育休をどのように取得すれば良いか」「子育てと仕事を両立するにはどうすれば良いか」なども気兼ねなく相談できるでしょう。
女性が働きやすい環境の求人が充実しているのはもちろん、キャリアアップ向けの求人も多いため、ぜひ一度チェックしてみることをおすすめします。 中にベンチャー企業・スタートアップ企業の求人案件も探せるので、自分の力を試したい女性にもぜひ利用を検討してほしいです。| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公開求人数 | 約8,225件 |
| 非公開求人数 | 約20,000件 |
| 対応地域 | 全国+海外 |
| 料金 | 無料 |
ビズリーチ
ビズリーチは、「選ばれた人だけのハイクラス転職サイト」がキャッチフレーズの、ハイクラス（ハイキャリア）向けに特化した転職エージェントです。そのため年収500万円以上を目指す方におすすめの転職サイトです。 通常の自分で求人を探してから応募する方法のほかに、国内外の企業やヘッドハンターからスカウトが届く仕組みもあります。 ビズリーチは、キャリアコンサルタントやアドバイザーといった担当者がつかず、求職者の職務経歴を見た企業が直接スカウトするという仕組みとなっているのが特徴です。 なおビズリーチの登録には審査を通過する必要があります。審査基準は非公開となっていますが、経験が浅い・20代の方でもスカウトを受けることも。 なおビズリーチには有料の「プレミアムプラン」があります。無料版よりも求人検索における機能が追加されています。 その他ネットワークエンジニアや、フロントエンドエンジニア、情報システム・社内SEなど、幅広いエンジニア向けの求人も取り扱っています。| 対象年代 | 20代～40代 |
|---|---|
| 対象者 | 20代～40代 |
| 利用料金 | 無料 |
| 公開求人数 | 非公開 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 書類添削 | なし |
| 面接指導 | なし |
ワークポート
「ワークポート」は、業界・実務未経験からの転職に強い転職エージェントです。IT関係の転職市場にも強いので、ネットワークエンジニアの求人を探している人のもおすすめです。 長年培ってきた独自のネットワークを活かして、経験が浅い方でも挑戦できる求人を保有しています。 IT業界に精通した転職コンシェルジュが多い点も魅力です。業界の採用動向や面接対策など、詳しい情報もコンシェルジュに相談できます。 PC・スマホ・タブレットで簡単に履歴書・職務経歴書を作成できるツール「レジュメ」というサービス機能があります。 務経歴書の職務要約や自己PRを「どのように書けばいいのか分からない」という方でも、テンプレートを参考にして手軽に作成できます。 さらに転職支援活動アプリ「eコンシェル」が無料で利用できます。eコンシェルを利用すれば、いつでもどこでもひと目で選考スケジュールや進捗状況の把握が可能です。 チャット感覚で気軽に転職コンシェルジュと連絡が取れます。「仕事でなかなか電話に出られない」という方にも、おすすめです。| 運営会社 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約59,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
パソナキャリア
「パソナキャリア」は、株式会社パソナが運営する転職エージェントです。総合人材サービス大手のパソナグループの最大の特徴は、日本の全都道府県に拠点があることです。 「サービスを受けられるのは首都圏のみ」という転職エージェントも多いですが、「パソナキャリア」なら地方からでも利用することができます。 幅広い職種の求人情報を取り扱っています。特に、IT・ものづくりエンジニアや営業の求人が充実していることが特徴的です。 パソナキャリアでしか取り扱っていない求人も多くあるので、他の転職サイトや求人誌では出会えなかった求人にも出会えるでしょう。 応募から内定まで、転職に関する一連のサポートをすべて無料で利用できます。 そして自分ではなかなか言い出しにくい年収交渉も、パソナキャリアでは転職コンサルタントに相談できる点が強みといえるでしょう。 ただし年収交渉は、自身の市場価値を客観的に判断することが重要です。未経験の業界・職種に転職する場合は、年収が下がってしまうこともあるので注意しましょう。 地方にお住まいの人にもうれしい、地方企業の求人も数多く取り扱っているのが特徴です。 地方への移住を検討している人にとっても、対応エリアが幅広いのが魅力的ではないでしょうか。| 運営会社 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 公開求人数 | 約45,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国・海外 |
| 料金 | 無料 |
ウズカレIT
「ウズカレIT」は株式会社UZUZが提供する、ITエンジニアを目指す20代から30代前半の求職者に特化した無料の就業支援サービスです。 IT分野の就業サポートを得意とし、4,000人以上の求職者がマッチングに成功しています。 株式会社UZUZは設立以来11万人以上の就業支援を行なっており、豊富なノウハウが若手求職者の支援に活かされています。 手厚い就業サポートと学習サポートに支えられ、入社後の定着率は95.7％と高水準です。 選考企業毎にカスタマイズされた面接対策を無制限に提供し、YouTubeで90％以上の高評価を受けている動画教材20本（20時間分）の提供も行なっています。 面接対策や書類添削、面談時間が設けられており、電話面談も可能です。 東京、大阪、北海道に拠点を持つ株式会社UZUZは、IT業界に興味がある未経験者や微経験者にとって、知識習得から就職までをサポートする信頼のパートナーとなり得るサービスを提供しています。| 運営会社 | 株式会社UZUZ |
|---|---|
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
| ホームページ | 株式会社UZUZ https://uzuz.jp/ ウズカレIT https://uzuz-college.jp/it-service-introduction/ |
ネットワークエンジニアの仕事内容・年収
ネットワークエンジニアとは
ネットワークエンジニアとは、主にネットワークを構築し、運用業務を専門に携わるエンジニアのことを指します。 企業内で使用するコンピューターや電子機器同士をつないで、最適なネットワーク環境を構築し、それを運用していくのが主な仕事です。仕事内容：要件定義
要件定義では、クライアントの要望や課題・問題点の解決を目的としてネットワークシステム全体の構想をイメージし、「要件定義書」の作成をするのもネットワークエンジニアの仕事です。 クライアントの要望に加えて、「セキュリティはどうするか」「誰にどういった権限を与えるか」などを検討しながら、必要なネットワーク環境を用意します。仕事内容：設計
クライアントがどのようなシステムを求めているかヒアリングし、要件をまとめて設計することも、ネットワークエンジニアの業務に含まれます。 要件に従って必要なネットワークエンジニア機器の種類や数・使用する回線など網羅的に決定します。 また回線費用などネットワークの維持コスト・構築までのスケジュールの検討もこの段階で行います。仕事内容：構築・運用開始
ネットワーク構築では、設計時に立てたスケジュールに基づいてネットワーク機器を設置・設定を行う段階です。 設置や設定に必要な時間は規模によってもまちまちですが、多くの拠点を結ぶ大規模なネットワーク構築の場合は、数ヵ月かかる場合もあります。 なお構築がおわればテストに移り、問題なければ運用開始になります。 運用の段階では、コンスタントに機器の設定変更・構成変更などを行うことがあります。 そのため、立ち上げたネットワークに手を加えて運用を助けるのも、ネットワークエンジニアの業務に含まれます。仕事内容：保守
ネットワークシステムの障害や故障の発生時に、復旧対応をする段階です。必要に応じて設置機器の交換をすることもあります。 トラブルの原因をいち早く突き止め、必要に応じて機器の交換などを行って、円滑なネットワークを維持するのも、ネットワークエンジニアの重要な仕事です。 また経験の浅いネットワークエンジニアの中には、保守や監視の業務を通して、ネットワーク構成や機器全般の知識を学ぶ人も多いです。
ただし、スピーディな問題解決が求められる「保守」の段階では、豊富な知識・経験・判断力が求められる業務となっています。
仕事内容：監視・運用
監視や運用は、構築されたネットワークの正常通信に欠かせない維持管理業務です。必要な専用ソフトを使い、24時間365日体制で複数人のエンジニアが従事するのが一般的です。 運用ではパソコンの増減に合わせたネットワーク構成の変更や、ユーザアカウントの管理、機器のアップデートといった、とても多くの業務があります。 そのため、機器の再構築やリプレイスなどにも携わるネットワークエンジニアの場合、提案・設計などの上流工程だけでなく、トラブル対応やコールセンターに近い仕事を兼務するケースも少なくありません。ネットワークエンジニアに求められるスキル
マネジメントスキル
特に上流工程である「要件定義」「設計」の担当の場合は、プロジェクト全体をまとめるマネジメントスキルが必須となります。 例えばクライアントとの交渉・チームメンバーへの支持、さらにサービスや商品の品質・コスト・工数など様々なことを管理していく業務がほとんどです。 またプロジェクトマネージャーへキャリアアップを考えている人はなおのこと必須のスキルといえるでしょう。コミュニケーションスキル
ネットワークエンジニアは、クライアントだけでなくチームメンバーなど多くの人と関わっていきます。 PM（プロジェクトマネージャー）やPL（プロジェクトリーダー）顧客、サーバーサイドエンジニア、チームのメンバーなどとコミュニケーションを取りながら仕事を進める機会もあります。 またクライアントへのヒアリングをはじめ、専門的な知識がない相手への説明では、誰でもわかるように丁寧に説明できるスキルなど、コミュニケーションスキルが求められます。 なお、社内外関わらずプロジェクトチームを組んで業務をすることも多くあります。論理的思考力
物事や情報を整理・管理するスキルや論理的に思考するスキルが必要になるのがネットワークエンジニアです。 ネットワークの構築では将来も考慮した機器の導入や、拡張も視野に入れて設計しなければなりません。大規模になると要件も増えるため、論理的思考力はネットワークエンジニアにとって重要なスキルです。 さらにシステムの障害が起こった際には、迅速に原因を特定して対処が求められます。 本来組むべき要件が漏れていないか、どうすればトラブルを解消できるのかを過不足なく整理しなければなりません。ネットワークエンジニアに向いている人
忍耐力・集中力がある
ネットワークエンジニアは、不具合やトラブルの影響を受けやすい仕事です。業務がスムーズに進まないこともあり、忍耐力が求められる場面も少なくありません。
障害の原因を調査し対策を講じる際には、緻密な作業が求められます。有事でも冷静を保つことができ、地道な作業を忍耐強く正確に遂行できる人は、ネットワークエンジニアに向いているといえるでしょう。
コミュニケーションが苦ではない
ネットワークエンジニアは、多くの人と関わって仕事をすることが多い職種です。そのため、ITエンジニアといえば、一人で黙々と作業をするとイメージしている人であれば、注意が必要です。 プロジェクトを円滑に遂行するためには、ほかのエンジニアとの協働が欠かせません。また、クライアントにネットワークエンジニアが直接提案することもあります。 なおネットワークの保守・運用業務に当たる場合は、クライアントや周囲のエンジニアと長期にわたって関係性を構築することも重要な仕事に含まれます。 そのため、ネットワークエンジニアを目指すのであれば技術力以外にも適切なコミュニケーションがとれるかどうかも大切です。好奇心や探求心が強い
ネットワークに関する技術は日進月歩で進化しており、ネットワークエンジニアも常に新しい知識・技術を用いて業務にあたることになります。 ネットワークに加え、ハードウェアやソフトウェアなどの最新技術も追求し、実務で活用できるようにする必要もあります。 そのため、好奇心や探求心が強く、新しい技術の習得を自主的に継続できる人に向いている仕事といえるでしょう。ネットワークエンジニアに有利な資格
基本情報技術者試験
基本情報技術者試験は、ITパスポートと同じくIPAが実施しており、IT業界で働くエンジニアの登竜門といわれる国家資格です。
おもにIT業界の各種エンジニアを対象としており、取得すれば「エンジニアに求められる基礎的な知識・技術がひと通り身に付いており、上位の指導者の指示のもと、システムの設計や開発、ソフトウェアの開発、情報戦略に関する予測や分析、評価ができる」レベルにあることの証明になります。さらにレベルの高い、応用情報技術者試験もあります。キャリアアップを目指すのであれば、ぜひチャレンジしてほしい試験です。
ITパスポート試験
ITパスポート試験は、経済産業省所管の独立行政法人である情報処理推進機構（IPA）が認定する国家資格のひとつで、ITに関する基本的な知識があることを証明するものです。
IT業界で働くエンジニアだけでなく、普段ITを利用・活用するすべての人々を対象としており、セキュリティやネットワークなどIT関連知識のみならず、経営戦略やマーケティング、財務、法務、プロジェクトマネジメントを含めた、総合的なITの知識を問うものになっています。
専門性は高くありませんが、業種を問わずこの資格を評価する企業は多く、取っておいて損はありません。
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ネットワークスペシャリスト試験
ネットワークスペシャリスト試験は、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験のさらに上位に位置する国家資格です。
基本情報技術者試験、応用情報技術者試験のさらに上位に位置する国家資格です。
そのため、合格すれば一人前のネットワークエンジニアとして、ネットワークの構築・管理・運用・保守の全てを行うことができ、また人に指導できるスキルを備えていることの証明になります。
ただし試験難易度は大変高く、実務経験のほかに専門知識の見直し・記述式の試験対策の勉強が必須です。
CCNA
CCNAは、「シスコ技術者認定」の１つで世界最大手のネットワーク関連機器メーカー・シスコシステムズ社が実施している資格試験です。 合格すれば同社の製品であるルーターやスイッチを扱う技術のみならず、ネットワークの構築や運営、トラブル対応などの知識・スキルがあることの証明にもなります。世界共通の資格であり、多くの企業で評価されているため、この資格を取っておけば転職・就職時に大きな強みとなります。
外資系企業への転職を検討している人にもおすすめです。CCNP
CCNPはCCNAの上位資格であり、取得することで、大規模なネットワークの設計、構築、運用、保守を行う力があることの証明になります。
CCNPを取得するには、まずCCNAを取得しなければなりません。上位資格には、CCIEがあります。
これらの資格は、特に転職や年収査定の場面で役立ちます。特に中途採用の場合は、応募条件に資格が含まれる場合もあります。
知っておくべき注意点
この分野で成功するために、以下の注意点を押さえておきましょう。
- 情報の鮮度を常に確認する
- 一つの情報源だけに頼らない
- 自分の目標を明確にしておく
💬 利用者の声
30代男性・IT企業
★★★★☆ 4.5
担当のアドバイザーが親身になって相談に乗ってくれました。年収も50万円アップできて満足しています。
20代女性・事務職
★★★★ 4
未経験でも応募できる求人を多数紹介してもらえました。面接対策も丁寧で、自信を持って臨めました。
40代男性・管理職
★★★★☆ 4.5
非公開求人の質が高く、書類選考の通過率が上がりました。ハイクラス転職を目指す方におすすめです。
まとめ
ネットワークエンジニアの転職に強い転職エージェントを紹介しました。 ネットワークエンジニアは、技術的な専門性だけでなく、クライアントやチームメンバーといった色々な立場の人と一緒に仕事をすることが多い職種です。 また、キャリアアップを目指すのであれば、自分にあった職場を見つけることはもちろん、資格取得も視野に入れるといいでしょう。 今回紹介した転職エージェントに登録をして、自分にあった環境をぜひ探してください。よくある質問（FAQ）
Q1. 転職活動はどのくらいの期間がかかりますか？
A. 一般的に3〜6ヶ月程度です。転職エージェントを利用すると効率的に進められます。
Q2. 転職エージェントは本当に無料ですか？
A. はい、求職者は完全無料で利用できます。費用は採用企業が負担するため、安心してご利用ください。
Q3. 今の会社に転職活動がバレませんか？
A. 転職エージェントは個人情報の取り扱いに細心の注意を払っています。現職にバレないよう配慮してサポートしてくれます。
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転職成功事例
M
M.Sさん
32歳 / 女性
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活動期間
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「子育てとの両立ができる会社を探していました。時短勤務OKでリモートワーク可能な求人を紹介してもらい、年収もアップ。働き方改革に積極的な企業に出会えました。」
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年収
280万円 → 400万円
活動期間
5ヶ月
「接客業から全く違う業界への転職で不安でしたが、販売で培ったコミュニケーション力や顧客理解が評価されました。Webマーケティングの勉強を独学で始めてから転職活動を開始しました。」
リクナビNEXTマイナビ転職
※ 個人の体験談であり、効果を保証するものではありません。転職結果は個人により異なります。
喜
監修
喜多 湧一
合同会社Radineer マーケティング支援事業部
2017年に合同会社Radineerにジョインし、未経験者向けITエンジニア転職支援サービス「I am IT engineer」の責任者として、20代・第二新卒のIT業界転職を多数支援。現在はマーケティング支援事業部でWebマーケティング事業の統括・ディレクションを担当。
保有資格
未経験エンジニア転職支援「I am IT engineer」元責任者Webマーケティングディレクターオウンドメディア運営7年以上
専門領域
未経験からのIT転職エンジニア転職転職サイト・エージェント活用20代・第二新卒の転職
監修方針：本記事は、喜多 湧一が専門的知見に基づき、内容の正確性と実用性を確認しています。 情報は定期的に見直しを行い、最新の転職市場動向を反映しています。
CB
執筆
CareerBoost編集部
転職・キャリア専門メディア
転職・キャリア領域の専門メディア。人材業界経験者、キャリアコンサルタント資格保有者が在籍。累計1,000記事以上の転職コンテンツを制作・監修。
専門性・実績
- 人材業界での実務経験5年以上
- キャリアコンサルタント資格保有
- 転職支援実績1,000名以上