カゴメの平均年収は？年齢・学歴別の年収や口コミや評判を徹底解剖【2026年2月最新】

カゴメ株式会社は、トマト加工食品を中心に調味食品・保存食品・飲料などを手がける、日本を代表する食品・飲料メーカーです。1899年（明治32年）に創業、1949年（昭和24年）に設立され、本社を愛知県名古屋市と東京都中央区の二拠点に置いています。トマトケチャップや「野菜生活100」をはじめとする商品群は、家庭の食卓に深く根づいています。

そんなカゴメは、商品ブランドの知名度だけでなく、給与水準の高さと福利厚生の充実でも知られ、転職市場で常に注目を集める人気企業です。ただし、その人気の高さに反して、実際の平均年収、年代別・学歴別の年収、選考フロー、転職の進め方については、断片的な情報しか出回っていないのが実情です。

この記事では、カゴメの平均年収（年度別・年代別・学歴別）、同業他社との比較、福利厚生、新卒採用と中途採用の選考フロー、口コミまでを、有価証券報告書や口コミデータなどの公開情報をもとに整理しました。図解も交えながら、「カゴメで実際のところいくら稼げるのか」「どうすれば入社できるのか」を判断できる材料を提示します。

カゴメの基本情報

まずは、カゴメがどのような会社なのか、基本情報から確認していきましょう。100年を超える歴史を持つ老舗メーカーでありながら、近年は農業・観光と一体化した事業や海外展開にも積極的に取り組んでいます。

カゴメの会社概要

カゴメの会社概要は以下の通りです。

会社名	カゴメ株式会社
創業	1899年（明治32年）
設立	1949年（昭和24年）
代表者	山口 聡
資本金	19,985百万円
本社	【本社】愛知県名古屋市中区錦3丁目14番15号 【東京本社】東京都中央区日本橋浜町3丁目21番1号
拠点数	国内10拠点、海外33拠点
従業員数	2,818人（2022年12月31日時点）
連結対象会社数	国内6社、海外8社
事業内容	調味食品、保存食品、飲料、その他の食品の製造・販売／種苗、青果物の仕入れ・生産・販売

注目したいのは、海外拠点が33拠点と国内10拠点を大きく上回っている点です。カゴメはアメリカ、イタリア、ポルトガル、オーストラリア、台湾、セネガルなど世界各地に生産・販売の拠点を構えており、トマトを軸にしたグローバルなサプライチェーンを築いています。「国内の食品メーカー」というイメージで捉えると、実態を見誤ります。転職を考えるうえでも、海外と接点を持つ仕事や、グローバルなサプライチェーンに関わる職種が存在することは押さえておきたいポイントです。

また、創業から120年以上が経過してもなお、トマトという一つの素材を起点に事業を広げ続けている点は、カゴメの企業文化を象徴しています。単なる食品の製造販売にとどまらず、種苗の開発から青果物の生産・販売まで手がける「種から食卓まで」の一貫した姿勢が、後述する研究技術系の職種や農業関連のグループ会社にもつながっています。

カゴメのグループ会社について

カゴメの関連会社には、最新の栽培技術を導入したハイテク菜園が複数存在し、カゴメブランドのトマトを栽培しています。ここでは主なグループ企業2社を紹介します。

カゴメアグリフレッシュ株式会社	設立 2020年10月1日／国内農産物の仕入れ・販売（生鮮トマト、ベビーリーフ、家庭用園芸苗、アグリサポート＝技術指導・農資材販売）
カゴメ野菜生活ファーム株式会社	設立 2018年3月／「カゴメ野菜生活ファーム富士見」は2019年4月にオープン。「農業・工業・観光」が一体化した体験型「野菜のテーマパーク」がコンセプト

これらのグループ会社からも分かる通り、カゴメの事業は工場での製造だけにとどまりません。農業生産の現場や、消費者が直接体験できる施設運営まで、事業領域は多岐にわたります。転職時に「自分のキャリアをどの領域で活かせるか」を考える際には、こうした事業の広がりを知っておくと、応募先のポジションを具体的にイメージしやすくなります。

カゴメの平均年収

カゴメが有価証券報告書で公表している最新の平均年収（平均年間給与）は約766万円です。2022年3月期に発表された従業員数・平均年齢・平均年間給与は以下の通りです。

従業員数	2,818人
平均年齢	41.2歳
平均年間給与	約766万円（7,660千円）

この約766万円という数字が、どれくらいの水準なのかを把握するために、まずは全国平均と比べてみましょう。国税庁の最新（2021年度）の民間給与実態統計調査によると、給与所得者の全国平均は443万円（男女別では男性545万円、女性302万円）となっています。カゴメの平均年収766万円は、この全国平均を300万円以上、率にして7割ほど上回っている計算になります。下のグラフは、全国平均とカゴメの平均年収を並べたものです。

全国平均とカゴメの平均年収の比較（万円）

全国平均	█████████████	443
カゴメ	██████████████████████	766（有報）

※令和3年分 民間給与実態統計調査：https://www.nta.go.jp/publication/statistics/kokuzeicho/minkan/gaiyou/2021.htm

大手食品メーカーで働くことの経済的なメリットが、この一枚のグラフからも読み取れます。続いて、年度別・年代別・学歴別という3つの切り口で、カゴメの年収をさらに詳しく見ていきましょう。

カゴメの年度別平均年収

カゴメの最新の平均年収は約766万円ですが、過去の水準はどうだったのでしょうか。過去6年間の平均年収を以下にまとめました。

年度	平均年収
2015年度	699万円
2016年度	742万円
2017年度	786万円
2018年度	774万円
2019年度	767万円
2020年度	774万円

この推移をグラフにすると、年収水準の安定感がはっきりと見えてきます。下の図は、過去6年間の平均年収を折れ線で示したものです。2015年度こそ699万円でしたが、2016年度以降は一貫して700万円台後半をキープしています。

年度別 平均年収の推移（万円）

	██████████████████████	800
	█████████████████████	750
	███████████████████	700
	██████████████████	650
	███████████████████	699
	████████████████████	742
	██████████████████████	786
	█████████████████████	774
	█████████████████████	767
	█████████████████████	774

カゴメは2016年度以降、平均年収700万円台を一貫してキープしており、景気や業績の変動に対して給与水準が大きくブレていないことが分かります。これは、安定して高い水準の給与が支給されている証拠であり、長期的に腰を据えて働きたい人にとっては大きな安心材料になります。年によって乱高下する企業も少なくない中で、この安定感はカゴメの待遇面の強みのひとつです。

※カゴメ株式会社 有価証券報告書を参照

カゴメの年代別平均年収

次に、年代別の平均年収を見ていきましょう。ここでは、口コミサイト（ライトハウス）に回答した約280名のデータを参考に、年齢別の平均年収を整理しました。なお、このデータは正社員だけでなく期間従業員なども含んだ数値であり、カゴメの公式発表ではない点にご注意ください。あくまで「現場の実感に近い目安」として読んでください。

年代	平均年収
20〜24歳	301万円
25〜29歳	535万円
30〜34歳	571万円
35〜39歳	590万円
40〜44歳	659万円
45〜49歳	751万円
50〜54歳	826万円
55〜59歳	818万円
60〜65歳	532万円

同じデータをグラフにすると、年代ごとの年収の伸び方が直感的に把握できます。下の図は、各年代の平均年収を横棒で並べたものです。年代が上がるごとにバーが右に伸び、50〜54歳でピーク（826万円）を迎え、60歳以降は再雇用などの影響で下がる様子が読み取れます。

年代別 平均年収（万円）

20〜24歳	████████	301
25〜29歳	██████████████	535
30〜34歳	███████████████	571
35〜39歳	████████████████	590
40〜44歳	██████████████████	659
45〜49歳	████████████████████	751
50〜54歳	██████████████████████	826
55〜59歳	██████████████████████	818
60〜65歳	██████████████	532

この表とグラフから読み取れるのは、基本的に年代が上がるにつれて年収が高くなり、40代に入ると700万円台以上の高収入が得られるということです。20代前半は301万円とスタート地点こそ控えめですが、20代後半で500万円台に乗り、その後は着実に積み上がっていきます。年功的な要素を残しつつ、長く勤めるほど報われる給与カーブになっていると言えるでしょう。

※参照：ライトハウス https://en-hyouban.com/company/00002695955/salary/

カゴメの学歴別給与比較

カゴメの給与は、年代だけでなく職種・学歴によっても異なります。年収（50〜54歳）を学歴別に比較すると、大卒1,029万円、短大卒880万円、高卒749万円となっています。50代前半というキャリアの円熟期で比較すると、大卒と高卒で280万円ほどの差がついている計算です。

参考として、新卒採用での初任給は以下の通りです。総合職の初任給は学位によって段階的に設定されています。

区分	初任給
博士卒	246,320円
大学院卒・6年制大学卒	220,000円
4年制大学卒・高専専攻科卒（学位取得者）	207,500円

初任給の段階を見ても分かる通り、カゴメは学歴・学位に応じて待遇に差を設けています。とはいえ、前述の年代別データのように、入社後は実績や役割に応じて年収が積み上がっていくため、初任給の差がそのまま生涯にわたって固定されるわけではありません。重要なのは、入社後にどのような職種・ポジションでキャリアを築いていくかです。

カゴメと他食品メーカーとの年収比較

カゴメの年収水準を業界の中で位置づけるために、同業の大手食品メーカーと比較してみましょう。厚生労働省の調査によると、食品メーカーの平均年収は約439万円とされています。これに対し、主要な食品メーカー各社の平均年収は以下の通りです。

企業名	平均年収
味の素	1,046万円
日本ハム	848万円
カゴメ	766万円
ニチレイ	718万円
キユーピー	613万円

これらの数値を横棒グラフで並べると、各社の位置関係が一目で分かります。下の図には、比較の基準として食品メーカーの業界平均（約439万円）も加えました。カゴメは味の素・日本ハムには及ばないものの、業界平均を大きく上回り、ニチレイやキユーピーよりも高い水準にあることが読み取れます。

主要食品メーカーの平均年収比較（万円）

味の素	██████████████████████	1,046
日本ハム	██████████████████	848
カゴメ	████████████████	766
ニチレイ	███████████████	718
キユーピー	█████████████	613

このように、大手食品メーカーはいずれも業界平均を大きく上回る年収を実現しています。その中でカゴメは、トップ層には一歩譲るものの、業界全体で見れば明確に高い水準に位置しています。同じ食品・飲料業界で年収水準を比べたい方は、平均年収1,046万円の味の素の転職難易度・年収・福利厚生をまとめた記事も比較材料になります。また、メーカー系の高年収企業に関心がある方は、年収952万円のJT（日本たばこ産業）の年収を年齢別・役職別に解説した記事もあわせて参考にしてみてください。

カゴメの福利厚生

カゴメの魅力は、高い給与水準だけではありません。充実した福利厚生も、長く働くうえで見逃せないポイントです。福利厚生は大きく分けて5つのメニューがあります。

制度	概要
福利厚生倶楽部	外部サービスを通じた幅広い生活支援メニュー
各種社会保険制度	健康保険・厚生年金などの社会保険を完備
共済会	従業員相互扶助のための制度
社員持株会	自社株式を積み立てて取得できる制度
財形貯蓄制度	給与天引きによる資産形成支援

特に注目したいのは、社員持株会と財形貯蓄制度という資産形成を後押しする仕組みが整っている点です。目先の月給だけでなく、長期的な資産づくりまで会社が支援する姿勢は、安定志向の人にとって大きな安心材料になります。後述する口コミでも、住宅手当や在宅勤務手当などの諸手当を評価する声が多く、給与・賞与・福利厚生を合わせた「総合的な待遇」で見ると、カゴメは食品メーカーの中でも手厚い部類に入ると言えるでしょう。各制度の詳細は、カゴメの公式サイトで確認してください。

カゴメに入社するためには？

ここからは、カゴメに入社するための具体的な方法を見ていきます。新卒採用と中途採用（転職）では、応募資格も選考フローも異なるため、それぞれ分けて解説します。

新卒採用での応募資格

新卒採用は、職種によって応募資格が分かれています。事務系総合職と研究技術系総合職で対象学部が異なる点に注意してください。

事務系総合職 （営業／SCM／業務改革推進）	全学部・全学科の方を対象。4年制の海外・国内大学または大学院を卒業見込みで、入社可能な方。高等専門学校の専攻科卒業予定者のうち学士取得見込みの方も応募可能。6年制大学卒業予定の方は修士卒以上とみなす。
研究技術系総合職 （研究／工場）	理系学部・学科の方を対象。研究職は修士卒以上が対象。4年制の海外・国内大学または大学院を卒業見込みで、入社可能な方。高等専門学校の専攻科卒業予定者のうち学士取得見込みの方も応募可能。

事務系は全学部・全学科を対象とする一方、研究技術系は理系を対象とし、研究職では修士卒以上が求められます。前述の初任給が学位ごとに設定されていたことと合わせて考えると、カゴメが研究開発の専門性を重視していることがうかがえます。新卒採用での選考スケジュール（全職種共通）は以下の流れで進みます。

エントリーシート提出

適性検査

▼

個人面接

▼

人事部長面接

▼

最終面接

▼

内定

新卒採用では、人事部長面接と最終面接という二段階の面接が用意されている点が特徴です。書類・適性検査を通過した後も複数回の面接が課されるため、企業研究と自己分析をしっかり固めて臨む必要があります。

カゴメに転職するためには？

新卒採用とは別に、中途採用（転職）でカゴメを目指す道もあります。カゴメに転職するための手段は、主に以下の2つです。

1. 転職サイトから応募する
2. 転職エージェントを利用する

それぞれの特徴と進め方を、順番に見ていきましょう。

1. 転職サイトから応募する

転職サイトに掲載されている求人から、直接カゴメに応募する方法です。現在掲載中の採用情報の一例として、正社員の募集条件は以下のようになっています。

給与	これまでの経験・スキル・勤続年数などにより算出
賞与	年2回（6月、12月）※業績連動方式を採用
勤務時間	本社・支店・研究所：フレックスタイム制（フレキシブルタイム5:00〜22:00、1日の標準労働時間7時間45分）／工場：8:00〜16:45（拠点により月単位で変更の可能性あり）
勤務地	名古屋本社（愛知）、東京本社（東京）、営業部門（北海道・岩手・宮城・埼玉・東京・神奈川・石川・静岡・愛知・大阪・岡山・広島・香川・福岡・沖縄）、研究開発部門（栃木・東京）、工場部門（栃木・茨城・長野・愛知）、国内関連会社（福島・東京・愛知・福岡）、海外（アメリカ・イタリア・ポルトガル・オーストラリア・台湾・セネガル）
休日休暇	週休2日制、年間休日123日（工場は別カレンダー）。年次有給休暇、メモリアル休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 ほか
諸手当	時間外業務手当、通勤手当、住宅手当、在宅勤務手当 ほか（規定に基づき支給）
福利厚生	福利厚生倶楽部、各種社会保険制度、共済会、社員持株会、財形貯蓄制度 ほか

賞与が業績連動方式である点や、年間休日123日が確保されている点は、待遇を判断するうえで重要な情報です。賞与は年2回（6月・12月）支給され、リフレッシュ休暇やメモリアル休暇といった独自の休暇制度も整っています。転職サイト経由の選考スケジュールは、以下の通りです。

1. 書類選考
2. Web適性検査
3. 面接（複数回）
4. 内定

転職サイトからの応募は、自分のペースで求人を探して応募できる手軽さがメリットです。一方で、書類添削や面接対策、年収交渉などのサポートは基本的に受けられないため、選考対策はすべて自力で行う必要があります。「とにかく自分で情報を集めて進めたい」という人に向いた方法です。

2. 転職エージェントを利用する

もうひとつの方法が、リクルートエージェントやdodaなどの転職エージェントを利用することです。転職エージェントのサービスサイトでは、公式サイトと同様にさまざまな職種の募集が随時掲載されているため、まずはエージェントサービスに登録して詳細をチェックするのがおすすめです。

エージェントを利用する最大の利点は、非公開求人にアクセスできることと、選考対策のサポートを受けられることです。前述の通り、カゴメの中途採用は経験やスキルに応じて給与が算出されるため、自分の市場価値を正しく伝え、適切な年収交渉を行うことが重要になります。こうした交渉や、職務経歴書の添削、面接対策まで一貫してサポートしてもらえる点が、エージェント利用の強みです。食品・サービス業界での経験を活かして転職を考えている方は、業界に近い職種の比較記事として調理師におすすめの転職エージェント3選も、エージェント選びの参考になります。

なお、エージェントは複数登録して比較するのが王道です。同じ「カゴメの求人」でも、エージェントによって紹介されるポジションや得られる情報が異なることがあるためです。次のセクションで、カゴメ転職に活用しやすい代表的なエージェントを紹介します。

カゴメについての口コミ

ここからは、カゴメで実際に働いた人・働いている人のネット上の口コミを紹介します。今回は、転職判断に直結する給与（年収）・賞与・評価制度・福利厚生の4つの観点に絞って整理しました。良い面と注意すべき面の両方を把握することが、入社後のミスマッチを防ぐ近道になります。

カゴメの給与についての口コミ

• 「基本的に年功序列です」
• 「正社員は住宅手当があります」

給与についての口コミからは、多くの従業員が給与に満足していることがうかがえます。前述の年代別データで見た通り、年功的な要素を残しながら着実に年収が上がっていく仕組みが、満足度の高さにつながっていると考えられます。住宅手当などの諸手当が、額面年収に表れにくい部分で生活を支えている点も見逃せません。

カゴメの賞与（ボーナス）についての口コミ

• 「年2回支給されます」
• 「業績にもよるが、世間と比べて多くもらえます」

賞与は年2回（6月・12月）、業績連動方式で支給されます。口コミでも「世間と比べて多くもらえる」という声があり、賞与が年収全体を底上げしていることが分かります。業績連動である分、会社全体の好調が個人の手取りにも反映されやすい設計です。

カゴメの評価制度についての口コミ

• 「目標管理シートに課題を記載し、その難易度と達成度で評価されます」
• 「年功序列から変わりつつあるが、基本は勤続年数が長いほど上がる仕組みです」

評価制度については、目標管理（MBO）型の仕組みが導入されていることが分かります。「年功序列から変わりつつある」という声からは、勤続年数を基本としつつも、成果や達成度を評価に反映しようとする過渡期にあることが読み取れます。実績を出せる人にとっては、今後さらに報われやすくなる可能性のある環境と言えるでしょう。

カゴメの福利厚生についての口コミ

• 「在宅勤務手当が支給されます」
• 「福利厚生は充実していると感じました」
• 「在宅勤務ができる環境が整っており、働きやすい仕組みが整備されています」

福利厚生に対する口コミは、高く評価する声が目立ちました。在宅勤務手当の支給や、在宅勤務ができる環境整備など、働き方の柔軟性を評価する声が多いのが特徴です。本社・支店・研究所でフレックスタイム制が採用されていることとあわせて考えると、ライフスタイルに合わせて働きやすい職場であることがうかがえます。

カゴメへの転職を成功させるポイント

最後に、ここまで見てきた情報を踏まえて、カゴメへの転職を成功させるためのポイントを3つに整理します。

1. 自分の市場価値と年収レンジを把握する

カゴメの中途採用は、給与が「これまでの経験・スキル・勤続年数などにより算出」されます。つまり、自分の経験がどの程度の年収に相当するのかを把握しておかないと、提示された条件が妥当かどうかを判断できません。年代別・学歴別のデータを目安にしつつ、転職エージェントを通じて自分の市場価値を確認しておきましょう。

2. 応募する職種と事業領域を明確にする

カゴメは事務系総合職（営業・SCM・業務改革推進）から研究技術系総合職（研究・工場）、さらにはグループ会社での農業生産や施設運営まで、事業領域が多岐にわたります。自分のキャリアをどの領域で活かしたいのかを明確にすることで、志望動機に説得力が生まれ、面接でも一貫したアピールができます。

3. 転職エージェントを活用して非公開求人を逃さない

カゴメのような人気企業の求人は、常時公開されているとは限りません。非公開求人として転職エージェント経由でのみ募集されるポジションもあるため、複数のエージェントに登録して情報の網を広げておくことが重要です。書類添削や面接対策、年収交渉のサポートも受けられるため、選考通過率と内定後の条件の両面で有利になります。

よくある質問（FAQ）

カゴメの平均年収はいくらですか？

有価証券報告書によると、カゴメの平均年収は約766万円（2022年3月期、平均年齢41.2歳）です。給与所得者の全国平均（443万円・2021年度）を大きく上回る水準です。

カゴメの年収は年代でどう変わりますか？

口コミデータ（約280名）をもとにした年代別の目安では、20〜24歳で301万円、40〜44歳で659万円、50〜54歳で826万円とピークを迎えます。基本的に年代が上がるほど年収が高くなり、40代で700万円台以上に達します（正社員以外を含む推定値）。

カゴメは他の食品メーカーと比べて年収が高いですか？

カゴメの平均年収766万円は、食品メーカーの業界平均（約439万円）を大きく上回ります。味の素（1,046万円）や日本ハム（848万円）には及びませんが、ニチレイ（718万円）やキユーピー（613万円）よりも高い水準です。

カゴメに転職するにはどうすればいいですか？

主な方法は「転職サイトから応募する」「転職エージェントを利用する」の2つです。中途採用の給与は経験・スキルに応じて算出されるため、年収交渉や選考対策のサポートを受けられる転職エージェントの活用がおすすめです。

カゴメの新卒採用の選考フローはどうなっていますか？

全職種共通で、「エントリーシート提出・適性検査・個人面接・人事部長面接・最終面接・内定」という流れで進みます。事務系は全学部・全学科、研究技術系は理系学部が対象です。

カゴメの福利厚生は充実していますか？

福利厚生倶楽部、各種社会保険制度、共済会、社員持株会、財形貯蓄制度の5つを中心に整備されています。口コミでも在宅勤務手当や働き方の柔軟性を評価する声が多く、充実度は高いと言えます。

まとめ

カゴメの基本情報・年収・福利厚生・選考フロー・口コミについて整理しました。本記事の要点をまとめると、次の通りです。

• 平均年収は約766万円（有価証券報告書・2022年3月期）で、全国平均443万円を大きく上回る
• 2016年度以降は一貫して700万円台後半を維持しており、給与水準が安定している
• 年代別では50〜54歳の826万円がピークで、40代から700万円台以上に達する（推定値）
• 食品メーカーの業界平均439万円を大きく上回り、ニチレイ・キユーピーよりも高い水準
• 社員持株会・財形貯蓄など資産形成を支える福利厚生が整い、在宅勤務など働き方の柔軟性も評価が高い
• 中途採用の給与は経験・スキルに応じて算出されるため、転職エージェントによる年収交渉・選考対策が有効

カゴメは、大手食品メーカーとして高い給与水準と充実した福利厚生を兼ね備え、安定して長く働ける環境が整った人気企業です。転職を検討している方は、まず自分の市場価値と希望する事業領域を整理し、そのうえで転職エージェントに相談してみることをおすすめします。特に人気企業では、非公開求人をいち早くキャッチできる体制づくりが成否を分けます。

なお、本記事の年収や従業員数などの数値は、有価証券報告書・公的統計・口コミデータなど、執筆時点で公開されている情報をもとにした目安です。年代別・学歴別のデータには正社員以外を含む推定値も含まれており、実際の金額は入社時期・職種・地域・個人の評価によって変動します。最新の募集要項や待遇は、必ず公式採用ページや転職エージェント経由で確認したうえで、応募の判断材料にしてください。