
「作業療法士はやめとけ」といわれる理由を徹底解説!向いている人・年収を紹介
【2025年最新】転職エージェント比較
編集部厳選| 順位 | サービス | 求人数 | 評価 | おすすめ | 登録 |
|---|---|---|---|---|---|
1 | ミイダス🔥 人気 | - | 4.5 | 自分の年収が適正か知りたい方 | 今すぐ登録 |
2 | リクルートエージェント | 60万件以上 | 4.4 | 大手志向の方 | 詳細 |
3 | マイナビエージェント | 7万件以上 | 4.3 | 20代・30代の方 | 詳細 |
4 | ビズリーチ | 10万件以上 | 4.2 | 年収600万以上の方 | 詳細 |
「作業療法士はやめとけ」といわれる理由を徹底解説!向いている人・の年収を見て、自分の年収が気になった方へ
同じスキル・経験でも、会社によって年収は大きく異なります。 たった5分で、あなたの「本当の市場価値」がわかります。
作業療法士が「やめとけ」といわれる理由は?
給料が低い
この調査には理学療法士や言語聴覚士、機能訓練士の情報も含まれています。 国税庁の調査では、日本人全体の平均年収は443万円となっています。 作業療法士の診療報酬は時間単位の点数で決められており、経験年数に関わらず稼げる金額はほぼ同じです。 どんなに頑張っても診療報酬以上の収入を得ることは難しく、収入が頭打ちになりやすい状況です。 作業療法士の人材が多く、役職のポストも限られていることが、昇給しにくい背景にあります。多忙に加えてサービス残業も多い
作業療法士の仕事は、リハビリ活動だけではありません。カルテの記入などの事務作業も大切な仕事です。 患者さんの数が多いと、業務時間内にリハビリに集中するため、事務作業を十分に行うことが難しくなります。 また、「勉強会」という名目で業務時間外の研修が行われることがあり、実質的には参加が義務付けられています。 「参加しない人は意欲がない」と思われたくないため、仕方なく参加する人もいます。 このように、仕事が忙しく、労働環境が厳しいことが、「この仕事はやめた方がいい」と言われる理由の一つとなっています。患者への対応が大変
職場の人間関係がつらい人も
職場の人間関係は、時として大変厳しいものになることがあります。 病院では、通常、1人の患者さんに対して、医師や看護師、理学療法士など、さまざまな役割の専門家がサポートに入ります。 さらに、新人の方々が十分な教育を受けられないケースもあります。 これは、人材不足や雇用する側の理解が不足していることなどが原因として考えられます。 相談できる先輩や上司がいないために、一人で悩みを抱え込んでしまう方もいるでしょう。常に勉強してアップデートする必要がある
医療の分野では技術が日々進歩していますので、作業療法士の皆さんは常に自分の知識を最新の状態に保つ必要があります。 さらに、知識を更新したり自己研鑽を積んだりする作業は、よく業務時間外に行わなければならないことがあります。 ただし、一生懸命勉強して知識が増えたからといって、すぐに給与に反映されるわけではありません。大きな昇給・昇進が望めないから
多くの職場では、1年間の昇給額が1万円にも満たない状況です。10年経っても給料の増加は10万円程度にとどまります。 さらに、昇進のチャンスも限られており、管理職になれるのは勤務開始から10年以上経ってからです。 昇給や昇進が難しいため、長年勤めても年収はあまり上がりません。学会や勉強会に参加しなければならない
作業療法士は、サービス残業だけでなく、学会や勉強会への参加も求められます。人材が飽和してきている
最後に、人材が多すぎて飽和している状況も、この仕事を目指さないほうがいいと言われる理由です。 作業療法士の人数は2020年の時点で約6万2,000人くらいで、毎年5,000人から1万人ずつ増えています。 一方、作業療法士の求人は緩やかにしか増えていない状況です。 つまり、作業療法士の資格を取る人の数が求人数よりも多いため、近い将来仕事に就けない人が出てくる可能性があります。作業療法士はどんな仕事?
作業療法士の仕事内容
作業療法士は、日常生活で動作に困っている方々を支援する専門職です。 食事や入浴、洗濯、散歩など、生活に関わる動作で不便を感じている方に対して、より便利に行動できるよう訓練します。 また、社会に適応する能力を回復するためのサポートも行います。 具体的には、実際の動作訓練やリハビリテーションを通じて支援します。 訓練を始める前に、本人や家族とカウンセリングを行い、必要な訓練内容を一緒に決めていきます。 作業療法士になるためには、国家資格が必要です。 大学や専門学校の医療技術系の学科で専門的な知識とスキルを学び、国家試験に合格すると免許を取得できます。理学療法士や言語聴覚士との違い
作業療法士は、リハビリテーション専門職の一種です。同じリハビリ職には、理学療法士と言語聴覚士もいらっしゃいます。 一見すると似ているように見える3つの職業ですが、それぞれに微妙な違いがあります。具体的には、以下のような特徴があります。| 資格名 | 作業療法士 | 理学療法士 | 言語聴覚士 |
|---|---|---|---|
| 仕事内容 | 応用的な動作(料理・洗濯・仕事)などに関する訓練やリハビリ | 基本的な動作(食べる・歩く・座る・寝る)などに関する訓練やリハビリ | 会話・発音・聴覚・飲み込みなどに関する訓練やリハビリ |
| 業務に当たる施設 | 医療機関・メンタルクリニック・介護施設・就労移行支援事業所・ハローワーク・刑務所など | 医療機関・訪問リハビリテーション事業所・地域の保健センターなど | 医療機関・特別養護老人ホーム・デイサービスセンターなど |
作業療法士のメリット3つ
夜勤がない
患者さんのリハビリや訓練は日中の勤務時間内に行うので、書類仕事などを終えれば、夜遅くならずに帰宅できます。 当直勤務の医師や看護師とは違い、夜勤がないため、生活リズムが乱れにくいのが特徴です。国家資格として信用も高い
作業療法士は、国家資格を持つ専門家として、社会からの信頼も厚い職業です。 リハビリテーションの中でも、応用的な動作に強い専門家であり、求人も多いため、どの地域でも活躍できる仕事です。 プライベートな場面でも、家族や親戚、近所の方々の中で介護や支援が必要な人がいると、あなたに期待が寄せられやすくなります。 大切な家族にリハビリが必要になった時も、あなたは心強い支えになれるでしょう。活躍できる場も多い
作業療法士は、働く場所の多様さでとても価値のある資格です。 活躍できる分野が広いため、求人も多くの場所で見つけやすいです。 国家資格であることもあり、安定した仕事を得やすく、将来への不安も少ない資格です。作業療法士のやりがい3つ
患者の社会復帰に貢献
作業療法士は、病気やけがで日常生活に困っている患者さんの社会復帰を手伝う大切な仕事をしています。 リハビリを通じて、患者さんが普通の生活を取り戻せるようにサポートすることが、私たちの大切な使命です。 普通、医師や看護師は入院中の治療を担当しますが、退院後はあまり関わりません。 でも、退院後の生活に不安を感じている患者さんもいます。そんな患者さんに寄り添い、サポートできるのが作業療法士なのです。自分の個性を活かせる
リハビリテーションには、手芸や料理などの楽しい活動が含まれることがあります。 ただし、同じリハビリ方法がすべての患者に合うわけではありません。 そのため、自分の得意分野を生かしながら、一人一人の患者に合ったリハビリ方法を工夫することができます。 言わば、創造性が求められる仕事だと言えるでしょう。 また、患者さんとの信頼関係をどれだけ築けるかが、治療の成果を大きく左右します。専門知識を高められる
作業療法士は、リハビリの内容が幅広いので、自分の興味のある分野を深く探求することができます。 日常生活の中にある動作から、リハビリに活用できそうなものを見つけ出し、新しい治療法の確立に挑戦してみてはいかがでしょうか。 もしかしたら、あなたがその分野のパイオニアになれるかもしれません。 さらに、作業療法士に関連する民間資格は10種類以上あり、国家資格を取得した後も、体系的にスキルを向上させることができます。作業療法士に向いている人
好奇心が強く遊び心がある
好奇心旺盛で、楽しむことが好きな方も作業療法士に向いています。 作業療法士のリハビリは、患者さんの日常生活の動きを大切にしています。 つまり、日常の場面で患者さんのリハビリに役立つ動きや、患者さんが興味を持ちそうなことを常に考えておくことが大切です。 良いアイデアが浮かんだら、実際に試してみることができます。人助けが好き
作業療法士は、給料が高くはありませんが、患者さんの社会復帰をサポートできる、とてもやりがいのある仕事です。 お金よりも人を助けることに喜びを感じられる方には、この仕事がぴったりだと思います。 また、患者さんと多く会話する機会があるので、コミュニケーションが好きな方にも向いている職業です。観察力と忍耐力がある
作業療法士には、鋭い観察力と粘り強さが大切です。患者さんの悩みは本当に様々で、うまく言葉で伝えられない方もいらっしゃいます。 そのため、患者さんの小さな仕草や表情から、その方の困りごとや気持ちを読み取る力が求められます。 また、リハビリは簡単に進むものではありません。時には思うように回復しないこともあるでしょう。 そんなときでも、くじけずに前向きな気持ちを持ち続けられる人が、作業療法士に向いているのです。作業療法士に向いていない人の特徴
給料にこだわりのある人
もっと給料にこだわりのある方は、この仕事には向いていないかもしれません。 10年や20年と長く勤めても、給料の上がり幅はとても小さいです。 給料にこだわりが強い方は、この仕事にストレスを感じてしまう可能性が高いでしょう。自分のペースを重視する人
「自分のペースを大切にしたい方」も、この仕事には向いていないでしょう。 作業療法士は、患者さんと真剣に向き合い、その気持ちをしっかりと理解することが大切です。 患者さんの話を聞かずに、自分の話ばかりしていると、患者さんは心を開いてくれないだけでなく、あなたを信頼することも難しくなります。コミュニケーションが苦手な人
作業療法士は、患者さんだけでなく、患者さんのご家族や他の医療スタッフと話す機会がとても多いです。 患者さんに対しては、カウンセリングの際に気持ちを理解するため、必ず声をかけます。訓練やリハビリの最中も、励ましの言葉で支えることが多いです。 場合によっては、役所や就労移行支援事業所など、さまざまな関係者と話し合うこともあります。すぐ目に見える成果を求める人
作業療法士がサポートする患者さんは、能力や障害の程度が一人一人異なります。 カウンセリングで患者さんのことを理解しようとしても、すぐに心を開いてくれるとは限りません。 また、訓練でも順調に必要な能力を身につける方もいれば、かなり時間がかかる方もいます。 あまりに結果を焦って急かしたりすると、患者さんに余計な心配やストレスをかけてしまいます。作業療法士になるには?
専門学校に通い国家試験に合格
もし作業療法士を目指すなら、国家試験に合格する必要があります。 試験を受けるためには、国や都道府県が指定する専門学校や大学に3年以上通学しなければなりません。 作業療法士を養成する教育機関には、4年制大学や専門学校、3年制の短大や専門学校があります。 4年制大学は一般教養のカリキュラムがあるため、社会人が最短で作業療法士になりたい場合は、3年制の専門学校に通うのがおすすめです。 作業療法士の教育は通信では受けられず、必ず通学が必要です。実習は医療機関の施設で行われるため、主に日中に実施されます。 ただし、卒業した教育機関によって就職後の待遇が変わることはありません。 作業療法士の免許を取得していることが、最も重要な採用条件となるためです。資格を取得して転職エージェントやサイトで求人を探す
作業療法士の資格を取得したら、就職先を探すために就職活動を始めます。転職市場の最新トレンド【2025年版】
転職市場は常に変化しています。2025年の最新トレンドを押さえておきましょう。
求人数は過去最高水準
人手不足を背景に、多くの業界で求人数が増加しています。特に以下の分野は人材の争奪戦が激化しています:
- IT・テクノロジー:DX推進により需要急増
- 医療・介護:高齢化に伴う慢性的な人手不足
- 物流・運輸:EC拡大による需要増
- 建設・不動産:インフラ整備、都市開発需要
リモートワーク対応求人の増加
コロナ禍を経て、リモートワークを前提とした求人が大幅に増加しました。地方在住でも、都市部の企業で働ける機会が広がっています。
年収の二極化
スキルのある人材への報酬は上昇傾向にある一方、単純作業は自動化により減少傾向です。市場価値の高いスキルを身につけることが、今後ますます重要になります。
転職活動のスケジュールと準備期間
転職活動には、計画的なスケジュール管理が不可欠です。理想的なスケジュールを紹介します。
転職活動開始前(1〜2ヶ月前)
- 自己分析、キャリアの棚卸し
- 希望条件の整理(業界、職種、年収、勤務地など)
- 転職エージェントへの登録、初回面談
- 履歴書・職務経歴書の作成
応募・選考期間(1〜3ヶ月)
- 求人への応募(並行して10〜20社程度が目安)
- 書類選考の結果待ち(1〜2週間)
- 一次面接、二次面接、最終面接
- 内定獲得、条件交渉
退職・入社準備(1〜2ヶ月)
- 退職の意思表示(退職の1〜2ヶ月前が一般的)
- 引き継ぎ業務
- 有給消化
- 新しい職場への入社準備
合計すると、転職活動は3〜6ヶ月程度かかることを想定しておきましょう。焦って決めると後悔の原因になります。
面接で必ず聞かれる質問と回答例
面接では、ほぼ必ず聞かれる定番の質問があります。事前に準備しておきましょう。
Q1. 自己紹介をしてください
ポイント:1〜2分程度で、経歴のハイライトを伝える
回答例:「大学卒業後、株式会社△△に入社し、営業職として5年間勤務しました。主に法人向けのソリューション営業を担当し、3年連続で目標達成率120%以上を達成しました。今回、より専門性の高い営業にチャレンジしたいと考え、御社を志望いたしました。」
Q2. 転職理由を教えてください
ポイント:前向きな理由を伝える(ネガティブな理由は避ける)
回答例:「現職で培った営業スキルを、より成長性の高い業界で活かしたいと考えました。御社は分野でトップシェアを持ち、今後も成長が期待できる点に魅力を感じています。」
Q3. 志望動機を教えてください
ポイント:企業研究に基づいた具体的な理由を述べる
回答例:「御社のというサービスに感銘を受けました。私の△△という経験を活かして、このサービスの拡大に貢献したいと考えています。」
Q4. 入社後にやりたいことは?
ポイント:具体的なビジョンと、会社への貢献を示す
回答例:「まずは御社の営業スタイルを早期に習得し、半年以内に戦力として貢献したいです。将来的には、新規事業の立ち上げにも携わりたいと考えています。」
💬 利用者の声
担当のアドバイザーが親身になって相談に乗ってくれました。年収も50万円アップできて満足しています。
未経験でも応募できる求人を多数紹介してもらえました。面接対策も丁寧で、自信を持って臨めました。
非公開求人の質が高く、書類選考の通過率が上がりました。ハイクラス転職を目指す方におすすめです。
📚 あわせて読みたい
まとめ
よくある質問(FAQ)
Q1. 転職活動はどのくらいの期間がかかりますか?
A. 一般的に3〜6ヶ月程度です。転職エージェントを利用すると効率的に進められます。
Q2. 転職エージェントは本当に無料ですか?
A. はい、求職者は完全無料で利用できます。費用は採用企業が負担するため、安心してご利用ください。
Q3. 今の会社に転職活動がバレませんか?
A. 転職エージェントは個人情報の取り扱いに細心の注意を払っています。現職にバレないよう配慮してサポートしてくれます。
「作業療法士はやめとけ」といわれる理由を徹底解説!向いている人・の年収を見て
気になりませんか?
同じスキル・経験でも、会社が違えば年収は大きく変わります。
まずは自分の「本当の市場価値」を知ることから始めましょう。
※登録・利用ともに完全無料です
この年収を実現するなら
転職で年収アップを実現したい方は、プロのサポートを受けることをおすすめします。
転職エージェントは無料で利用できます
年収アップを実現したい方へ
転職のプロが無料でサポートします
【2025年】転職サービス比較
| サービス名 | 評価 | 求人数 | 特徴 | 公式サイト |
|---|---|---|---|---|
1doda | 4.8 | 20万件以上 | 求人数No.1・専任サポート | 今すぐ登録 |
2ミイダス | 4.5 | - | 市場価値診断+スカウト | 公式サイト |
3リクルートエージェント | 4.5 | 60万件以上 | 業界最大の求人数 | 公式サイト |
あわせて読みたい
転職成功事例
K.Mさん
42歳 / 男性
年収
700万円 → 900万円
活動期間
6ヶ月
「40代での転職は厳しいと聞いていましたが、専門性の高いエージェントに相談したところ、経験を活かせるポジションを紹介してもらえました。年齢よりもスキルと実績が評価される時代だと実感。」
A.Kさん
26歳 / 女性
年収
280万円 → 400万円
活動期間
5ヶ月
「接客業から全く違う業界への転職で不安でしたが、販売で培ったコミュニケーション力や顧客理解が評価されました。Webマーケティングの勉強を独学で始めてから転職活動を開始しました。」
※ 個人の体験談であり、効果を保証するものではありません。転職結果は個人により異なります。
喜多 湧一
合同会社Radineer マーケティング支援事業部
2017年に合同会社Radineerにジョインし、未経験者向けITエンジニア転職支援サービス「I am IT engineer」の責任者として、20代・第二新卒のIT業界転職を多数支援。現在はマーケティング支援事業部でWebマーケティング事業の統括・ディレクションを担当。
保有資格
専門領域
監修方針:本記事は、喜多 湧一が専門的知見に基づき、内容の正確性と実用性を確認しています。 情報は定期的に見直しを行い、最新の転職市場動向を反映しています。
CareerBoost編集部
転職・キャリア専門メディア
転職・キャリア領域の専門メディア。人材業界経験者、キャリアコンサルタント資格保有者が在籍。累計1,000記事以上の転職コンテンツを制作・監修。
専門性・実績
- 人材業界での実務経験5年以上
- キャリアコンサルタント資格保有
- 転職支援実績1,000名以上