山梨県の平均年収は360万円！年齢別・業界別・企業ランキングを徹底解説【2026年最新】

2026年3月15日

この記事の結論

山梨県の平均年収は360万円で、全国47都道府県中36位です。

男性の平均年収は400万円、女性は300万円。全国平均（440万円）との差は-80万円。

主要産業は製造業・ワイン・観光。生活コスト（東京比81%）を考慮した実質年収は約444万円相当です。

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山梨県の平均年収は360万円【全国36位】

厚生労働省の「賃金構造基本統計調査」（令和5年）によると、山梨県の平均年収は360万円で、全国47都道府県中36位の水準です。

全国平均年収（約440万円）と比較すると-80万円のマイナスで、全国平均をやや下回る水準です。

山梨県は中部(甲信越)地方に位置し、製造業・ワイン・観光が地域経済を支える主要産業です。山梨県の経済規模や産業構造は年収水準に大きく影響しています。

山梨県の年収基本データ

項目	データ
平均年収（全体）	360万円
男性の平均年収	400万円
女性の平均年収	300万円
男女の年収差	100万円
全国順位	36位 / 47都道府県
全国平均との差	-80万円
最低賃金（時給）	988円
主要産業	製造業・ワイン・観光

出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（令和5年）、厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」

山梨県の男女別年収を比較

山梨県の男女間の年収格差は100万円です。男性の平均年収400万円に対し、女性は300万円で、女性の年収は男性の約75%となっています。

全国的に見ても男女格差は依然として大きく、正規雇用・非正規雇用の割合の違いや管理職比率の差が主な要因です。

区分	平均年収	全国平均との差
男性	400万円	-90万円（全国男性平均490万円）
女性	300万円	-70万円（全国女性平均370万円）
男女差	100万円	女性は男性の約75%

出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（令和5年）をもとに当サイトが算出

山梨県の年齢別平均年収【推計】

厚生労働省「賃金構造基本統計調査」の年齢別賃金データと山梨県の平均年収をもとに、年齢別の年収推計値を算出しました。

年齢層	平均（推計）	男性（推計）	女性（推計）
20代前半(20〜24歳)	226万円	252万円	186万円
20代後半(25〜29歳)	295万円	328万円	240万円
30代前半(30〜34歳)	342万円	388万円	264万円
30代後半(35〜39歳)	388万円	448万円	273万円
40代前半(40〜44歳)	417万円	488万円	279万円
40代後半(45〜49歳)	439万円	520万円	282万円
50代前半(50〜54歳)	450万円	540万円	276万円
50代後半(55〜59歳)	432万円	512万円	270万円

推計の参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」の年齢別賃金カーブをもとに当サイトが独自推計。実際の年収は企業規模・業種・役職等により大きく異なります。

山梨県では、20代の平均年収は226〜295万円、30代で342〜388万円と上昇し、50代前半の450万円でピークを迎えます。山梨県の主要産業である製造業・ワイン・観光では、経験年数に応じた昇給カーブが反映されています。

なお、山梨県でも大手企業と中小企業では年齢別年収に200〜400万円以上の差が生じることがあります。管理職に昇進するタイミングや専門スキルの有無によっても大きく変動します。

山梨県の業界別平均年収【推計】

山梨県の主要産業である製造業・ワイン・観光を中心に、業界別の年収推計値をまとめました。

業界	平均年収（推計）	年収レンジ（推計）
製造業	368万円	301〜448万円
ワイン	286万円	234〜348万円
観光	278万円	227〜339万円
医療・福祉	343万円	274〜429万円
公務員	360万円	306〜413万円

推計の参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」業種別データ、doda「平均年収ランキング」をもとに当サイトが独自推計

山梨県で最も高年収が期待できるのは、金融機関（地方銀行等）や電力・インフラ企業です。製造業分野は山梨県の基幹産業であり、大手企業では全国平均を上回る年収が提示されるケースもあります。

一方、観光分野は平均年収がやや低めですが、管理職や専門職のポジションでは高年収も見込めます。

山梨県で年収が高い企業ランキング

山梨県に本社または主要拠点を置く企業の中で、年収が高い企業をランキング形式で紹介します。有価証券報告書や各種調査データをもとにまとめました。

順位	企業名（推定年収）
1位	ファナック(約1,200万円)
2位	山梨中央銀行(約580万円)
3位	キトー(約550万円)

各社有価証券報告書「従業員の状況」、口コミサイト（OpenWork、転職会議）等のデータをもとに作成。持株会社(HD)は本体少数社員のため年収が高く表示される傾向があります。

山梨県の高年収企業の特徴

山梨県で年収が高い企業の多くは、地方銀行、電力・インフラ企業、大手メーカーの地方拠点のいずれかに該当します。

地方銀行：山梨県の金融を支える存在で、地域内トップクラスの年収水準を維持
電力・インフラ：安定した経営基盤と高い利益率により、全国的にも高年収
大手メーカー地方拠点：本社の給与体系が適用されるため、山梨県でも東京水準の給与が得られるケースあり

上記以外にも、医師・薬剤師・弁護士などの専門職は山梨県でも年収700〜1,500万円が期待できます。

山梨県と近隣都道府県の年収を比較

山梨県の平均年収を、近隣の東京都、神奈川県、長野県、静岡県および全国平均と比較します。

都道府県	平均年収（差額）
山梨県（当県）	360万円
東京都	580万円（-220万円）
神奈川県	430万円（-70万円）
長野県	370万円（-10万円）
静岡県	390万円（-30万円）
全国平均	440万円（-80万円）

出典：厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（令和5年）

山梨県は近隣の東京都（580万円）と比較して220万円低い水準です。ただし、生活コストの違いを考慮すると実質的な豊かさは異なります。山梨県の生活コスト指数は東京比81%で、比較的低いため実質的な生活水準は年収以上に高いと言えます。

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山梨県で年収を上げる方法

山梨県で働きながら年収アップを目指す具体的な方法を紹介します。現在の平均年収360万円から、さらに100〜200万円アップを実現するための戦略です。

1. 地場大手企業・優良企業への転職

山梨県には製造業・ワイン・観光を中心に優良企業が存在します。特に地方銀行、電力会社、インフラ企業は山梨県内でもトップクラスの年収水準です。製造業分野で実務経験を積み、大手企業にステップアップすることで年収100〜200万円アップが期待できます。転職エージェント（doda、リクルートエージェント）を活用して非公開求人にアクセスしましょう。

2. リモートワークで都市部企業に就職

山梨県の平均年収は360万円で、東京都（580万円）とは大きな開きがあります。しかし、リモートワーク可能な東京の企業に就職すれば、山梨県の低い生活コストで東京水準の給与を得ることが可能です。IT・Web系企業を中心にフルリモート求人が増加しており、山梨県在住のまま年収を大幅にアップできるチャンスがあります。

3. 資格取得・スキルアップで市場価値を上げる

山梨県で需要の高い製造業分野に加え、ITスキル（プログラミング、データ分析、クラウド）やDX関連の知識を身につけることで、職種を問わず年収アップが期待できます。また、施工管理技士、看護師、薬剤師、社会保険労務士などの専門資格は山梨県でも安定して高い需要があり、資格取得で年収50〜150万円アップが見込めます。

4. 副業・複業で収入を増やす

山梨県に住みながら、Webライティング、プログラミング、動画編集、オンライン講師などの副業で月5〜20万円の収入を得ることが可能です。本業の年収360万円に副業収入を上乗せすることで、実質的な年収アップを実現できます。クラウドソーシング（ランサーズ、クラウドワークス）やスキルマーケット（ココナラ）を活用しましょう。

山梨県の最低賃金と年収換算

2025年度の山梨県の最低賃金は時給988円です。

項目	金額
最低賃金（時給）	988円
月収換算（173時間/月）	約170,924円（約17万円）
年収換算（12ヶ月）	約205万円
全国加重平均	1,055円
最高額（東京都）	1,163円
全国との差	-67円

出典：厚生労働省「地域別最低賃金の全国一覧」（令和6年度）

最低賃金で働いた場合の年収は約205万円となり、山梨県の平均年収360万円との差は155万円です。スキルアップや正社員への転換により年収の大幅アップが可能です。

山梨県の生活コストと実質年収

年収を比較する際は、各地域の生活コストを考慮することが重要です。総務省「家計調査」をもとに、山梨県の生活コストと実質年収を分析します。

項目	山梨県	東京都
平均年収	360万円	580万円
生活コスト指数	81（東京=100）	100
実質年収（コスト補正後）	約444万円相当	約580万円相当
名目年収との差	＋84万円	±0