メイテックネクストの特徴・メリットは？賢い活用法やおすすめ転職エージェントも紹介
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喜
喜多 湧一 監修【2025年最新】転職エージェント比較
編集部厳選| 順位 | サービス | 求人数 | 評価 | おすすめ | 登録 |
|---|---|---|---|---|---|
1 | doda🔥 人気 | 20万件以上 | 4.5 | 初めての転職の方 | 今すぐ登録 |
2 | リクルートエージェント | 60万件以上 | 4.4 | 大手志向の方 | 詳細 |
3 | マイナビエージェント | 7万件以上 | 4.3 | 20代・30代の方 | 詳細 |
4 | ビズリーチ | 10万件以上 | 4.2 | 年収600万以上の方 | 詳細 |
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メイテックネクストとは？
メイテックネクストは、株式会社メイテックが運営する、ものづくりエンジニア（製造業の技術者）に特化した転職エージェントです。 製造業の様々な分野に特化している専門コンサルタントが転職活動をサポートしてくれるので、専門的・技術的な話をすることもできます。 この点で他の転職エージェントとは異なる点といえるのではないでしょうか。 株式会社メイテックは、東証一部上場で東京・名古屋・大阪など国内主要都市41拠点でサービスを提供しています。メイテックネクストのメリット・強み
技術職のエンジニア求人が豊富
国内においてものづくり企業の時価総額は高く、トヨタ自動車・東京エレクトロン・キーエンス・信越化学工業などがTOP10にランクインしています。 分野別に見るとIT系求人（SEやネットワーク・データベース・サーバーエンジニア等）の求人が最も多く、次いで製造系の機械メカトロ、電気・電子・半導体の求人が多くなっています。 中でも世界的に人材が不足している・需要が高いといわれている「半導体分野」の求人も充実しています。コンサルタントの専門性が高い
また、転職をサポートしてくれるコンサルタントの質も高いです。 取り扱っている求人分野それぞれのコンサルタントチームが存在しており、業界の特徴を抑えたサポートを受けることが可能です。 それもそのはずで、メイテックネクストのアドバイザーは半数以上がメーカーの技術者出身で、以下のような経歴を持っています。- 半導体製造装置の電気回路設計エンジニアとして11年勤務
- 電子部品メーカーで生産技術エンジニアとして7年勤務
- メーカー系企業で組み込みファームウェア、アプリケーション開発業務を7年
- 大型空調用の熱源機器設計・開発エンジニアとして11年勤務
大手企業の非公開求人が多い
メイテックネクスト最大の特徴の1つが、大手企業の非公開求人が豊富であることも強みの1つです。- トヨタ自動車
- 楽天
- クボタ
- デンソー
- NEC
- パナソニック
- ホンダ
50年近い歴史がある
メイテックネクストは設立1974年と、業界内では圧倒的な歴史を誇っっています。 業界内では歴史の長さ・実績に関して高い評判を集め、結果的に日本を代表する大手企業から独占求人を任さられるほどに。 またコンサルタントの在籍期間の長い人が多いため、ものづくり業界への転職ノウハウを熟知しています。 他社では取り扱えないような大手企業の求人を数多く任せられているのは、50年近い歴史と実績のおかげと言えるでしょう。採用のためのフォローアップが充実している
メイテックネクストの強みとして、内定を得るための適切なフォロー・サポートシステムが充実しています。 メイテックネクストでは大手ものづくり企業への転職支援を50年近く続けているため、効果的で適切なフォロー・アドバイスを受けることが可能です。 実績のあるコンサルタントから業界ごとに特化した対策を受けられる点もメリットで、多くのエンジニアから高い評判を集めています。土日祝日・夜間でも面談可能
さらに、土日祝日や夜間でも面接対応を受けつけている点も大きなメリットではないでしょうか。 多くの転職エージェントは基本的に平日しか稼働していませんが、メイテックネクストは土日祝・夜間でも面談を行えます。 特にセキュリティ上仕事の持ち帰りが難しいエンジニアの場合、21時を過ぎて帰宅できない人も少なくありません。メイテックネクストを利用する上での注意点
公開求人が多くない
メイテックネクストは非公開求人が充実しています。その反面、公開求人数は多くはないので、登録する前に情報を知ることは難しいです。 特に利用するか検討し、メイテックにどのような求人があるのか知りたいエンジニアにとっては不便さを感じるでしょう。 検討段階で情報が少ない場合は、まず登録をしてみると良いでしょう。 無料で登録でき時間もかからないので、非公開求人を見てから検討することを推奨します。メイテックネクストがおすすめな人
転職活動を進めていく上でメイテックネクストが心強いパートナーとなる方の特徴は以下の通りです。- エンジニア出身者
- 自動車整備士
- 製造業勤務者
- 専門的な知識がない方
- 数多くの求人を紹介して欲しい方
メイテックネクストはあくまでエンジニアを中心とした技術職に特化した転職エージェントなので、広く色々な求人を紹介してほしいという人には向いていないかもしれません。
メイテックネクスト以外にもおすすめの転職エージェント
マイナビエージェント
マイナビエージェントは、2018年1月に実施された楽天リサーチの調査で「20代に信頼されている転職エージェントNo.1」を獲得していることから若手の転職に強いエージェントとして知られます。 第二新卒歓迎の求人を多く保有しているほか、転職経験がない方・浅い方に対して書類の添削や、模擬面接などを行ってくれます。 中でもIT系の求人情報が多いのが特徴なので、Webマーケター向けの求人情報を探すこともできます。 さらに、未経験からIT業界に挑戦したい方も受け入れ可能なので、他業種からフロントエンジニアに挑戦したいという人にもおすすめできる転職エージェントといえるでしょう。 そのため、新たな業界にチャレンジしやすいのも、20代を中心とした若手ならではといえるでしょう。 キャリアアドバイザーは、若い方から転職業界のベテランまで幅広く在籍しているので、特に20代の若手利用者にとっても利用しやすい環境といえます。 マイナビエージェントは、中小企業の案件も豊富に取り扱っています。さらに非公開求人や、マイナビエージェントでしか出会えない好条件の求人紹介も期待できるのがポイント。 またアドバイザーは担当している企業に通って情報収集を徹底している点が強みです。 どんな人材を求めているのかといったことから、企業側の要望のほかに社内の雰囲気や社員の様子など、実際に訪れてみないと分からない点までしっかりと調査してくれます。 さらに、初めての転職活動の人に対しても手厚いサポートをしています。 業界未経験の人が挑戦しようとする場合でも、面談で希望条件や価値観などにあった求人を紹介してくれるのが特徴です。 内定をした後でも、内定者と企業側それぞれからフィードバッグをもらっているので、内定をもらえた人・もらえたなかった人の人物像の把握につながるという仕組みを採用しています。 なお首都圏のみならず、地方の求人も数多く取り扱っているので、Iターン・Uターンで地方での就職・転職を検討している人にも求人を見つけやすいのがうれしいポイントでしょう。| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | 全業種・職種 |
| 利用料金 | 無料 |
| 公開求人数 | 非公開 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 営業日 | カスタマーセンター：平日10:00～18:00 キャリアカウンセリング：平日9:30～20:30開始/土曜日：9:30～17:30 |
| 電話面談 | 可 |
| 拠点一覧 | 東京、新宿、横浜、札幌、静岡、名古屋、京都、大阪、兵庫、福岡 |
リクルートエージェント
「リクルートエージェント」は、求人数が業界トップクラスの転職エージェントです。 リクルートエージェントでしか紹介されない独占求人も多数保有しているので、登録した人にしか応募できない求人がたくさんあるのもメリットの1つといえるでしょう。 20代・若手の方には、社会人経験が2年以上の人や仕事でチャレンジしたい領域がはっきりとしている人に向いています。 また、求人の紹介に際して過去の豊富な転職支援実績をもとに転職者の志向に合わせての「レコメンド求人」、提携企業からの「スカウト求人」の2つからも紹介されるので、可能性も広がるでしょう。 自分では検索しなかったジャンルの求人からスカウトされることもあるので、転職活動の幅を広げることも期待できます。実際の転職活動では、企業情報に詳しいアドバイザーが書類の添削を行なってくれるので、企業のニーズに合った書類を作成することできます。
それだけでなく、担当者があなたの推薦状を企業に出してくれるので、結果として一人で転職活動を行うよりも書類選考を通りやすくなります。
書類選考に通らないことには面接には到達できませんから、応募書類の添削はぜひ念入りに行ってもらい、書類選考の通過率をアップさせましょう。
面接対策や、書類添削のサポートも充実しており、過去45万人以上の転職支援実績をもとに徹底的にサポートしてくれます。 また、言い出しにくい年収交渉や条件提示にも積極的に対応していて、交渉が成立すれば数十万円から数百万円の年収アップが実現できます。 交渉にも力を入れているエージェントなので、年収アップを狙っている人にもおすすめです。 今すぐは転職を考えていなくても「これまでの経験がどれだけ評価されるか」が気になる方も多いかもしれません。スピーディな転職を希望する場合は、履歴書と職務経歴書を事前に用意しておくといいでしょう。| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | 全業種・職種 |
| 利用料金 | 無料 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 面談可能時間 | 平日(10:00~19:30) 土(10:00~18:00) 日(10:00~17:00) |
| 電話面談 | 可能 |
doda
「doda」は、テレビCMやWeb広告でも見かけることが多い知名度の高い転職エージェントです。大手企業のみならず、中小の有料企業や非公開求人も数多く取り扱っているので、幅広い規模の会社から見つけたいという人にもいいでしょう。 経験者採用に力を入れている転職エージェントで、キャリア面談から求人紹介、選考対策に至るまで、手厚く丁寧なサポート体制が強みで、20代や転職が初めての方に特におすすめです。 職務経歴書の書き方に自信がない人は、「レジュメビルダー」を使うことで解決できます。フォーマットのほかに自動挿入サンプルを参考に、自分だけの職務経歴書がすぐに作成できます。 さらに一度作成した書類は保存・編集が可能なので便利です。また、作成した職務経歴書はWord・PDFファイルでダウンロードが可能です。 一人で転職活動を進めるのが不安な方や、書類の書き方、面接対策などのアドバイスが欲しい方にもおすすめです。 また、dodaは転職サイトとしても利用でき、診断など豊富なコンテンツも役立ちます。 そのため求人を探せる転職サイト、サポートをしてもらえる転職エージェント、求人を紹介してもらえるスカウトの3つのサービスを同時に利用することができます。 求人情報サイト利用者だけではなく、幅広い業種職種で専門性を持った人材紹介利用者にもアプローチすることが可能です。 またdodaは「転職エージェント」+「転職サイト」両方の機能を備えています。「求人を自分で探して、応募から面接については担当アドバイザーにフォローしてもらう」こともできるので、初めての転職の人にもおすすめです。 自分の経歴にピッタリの求人が紹介されるので、自分の経歴に見合う会社のレベルが分かって参考になります。 さらに転職のイベントが多いのが特徴で、東京では毎週末に何らかのイベントを開催しています。 全国的な転職フェアも定期的に催しており、地方の方も利用できます。| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | 全業種・職種 |
| 利用料金 | 無料 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 面談可能時間 | 平日(9:00~20:30) 土曜(10:00~19:00) |
| 本社住所 | 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F |
| 電話面談 | 可能 |
リクルートダイレクトスカウト
リクルートダイレクトスカウトは、ヘッドハンターや企業からのスカウトを待つだけで年収アップやキャリアアップを目指せる仕組みが特徴の転職エージェントです。 ヘッドハンターは、求人紹介をしてくれるだけでなく、転職やキャリアの相談もできるので、転職活動自体が初めての人でも安心でしょう。 そして登録後に開設されるマイページ上では、ヘッドハンターの検索も可能です。自分の経験やスキルにマッチするヘッドハンターを逆指名できる点が他のエージェントにない点でしょう。- 担当業種
- 担当職種
- 業界経験年数
- 勤務地
- フリーワード
| 対象年代 | 年齢制限なし |
|---|---|
| 対象者 | 年収600万円以上 |
| 利用料金 | 無料 |
| 公開求人数 | 55,153件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
リクルートエージェント
「リクルートエージェント」は、求人数が業界トップクラスの転職エージェントです。 リクルートエージェントでしか紹介されない独占求人も多数保有しているので、登録した人にしか応募できない求人がたくさんあるのもメリットの1つといえるでしょう。 20代・若手の方には、社会人経験が2年以上の人や仕事でチャレンジしたい領域がはっきりとしている人に向いています。 また、求人の紹介に際して過去の豊富な転職支援実績をもとに転職者の志向に合わせての「レコメンド求人」、提携企業からの「スカウト求人」の2つからも紹介されるので、可能性も広がるでしょう。 自分では検索しなかったジャンルの求人からスカウトされることもあるので、転職活動の幅を広げることも期待できます。実際の転職活動では、企業情報に詳しいアドバイザーが書類の添削を行なってくれるので、企業のニーズに合った書類を作成することできます。
それだけでなく、担当者があなたの推薦状を企業に出してくれるので、結果として一人で転職活動を行うよりも書類選考を通りやすくなります。
書類選考に通らないことには面接には到達できませんから、応募書類の添削はぜひ念入りに行ってもらい、書類選考の通過率をアップさせましょう。
面接対策や、書類添削のサポートも充実しており、過去45万人以上の転職支援実績をもとに徹底的にサポートしてくれます。 また、言い出しにくい年収交渉や条件提示にも積極的に対応していて、交渉が成立すれば数十万円から数百万円の年収アップが実現できます。 交渉にも力を入れているエージェントなので、年収アップを狙っている人にもおすすめです。 今すぐは転職を考えていなくても「これまでの経験がどれだけ評価されるか」が気になる方も多いかもしれません。スピーディな転職を希望する場合は、履歴書と職務経歴書を事前に用意しておくといいでしょう。ビズリーチ
ビズリーチは、現在高額年収の職に就いているが、さらにキャリアアップしたい・年収アップを目指したい人におすすめの転職エージェントです。 利用者の平均年収は約903万円、40代～50代の利用者が多いのが特徴です。 年収1000万円以上の求人が30%以上あるので、転職で高年収を狙っていきたい方には、またとないチャンスになります。 通常の転職サイトでは、様々な求人を取り扱っているため、給与形態がバラバラに設定されています。 さらに、ヘッドハンターの質が高いのが特徴です。ヘッドハンターは必ずしもビズリーチに所属しているわけではなく、別の会社に登録している人も存在します。 非公開求人は一般的な転職サイトや転職エージェントではチェックできないので、秘匿性の高い求人に応募できることがビズリーチ最大のメリットです。 ビズリーチのヘッドハンターは履歴書・職務経歴書の書類添削や、企業に合った面接指導まで行ってくれます。 つまり、キャリアアドバイザーとヘッドハンター、両方の性質を持っているということです。| 運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
|---|---|
| 公開求人数 | 約82,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国・海外 |
| 料金 | 登録無料 【有料プラン】 ・タレント会員30日間：3,278円（税込）一括 ・ハイクラス会員30日間：5,478円（税込）一括 |
パソナキャリア
「パソナキャリア」は、株式会社パソナが運営する転職エージェントです。総合人材サービス大手のパソナグループの最大の特徴は、日本の全都道府県に拠点があることです。 「サービスを受けられるのは首都圏のみ」という転職エージェントも多いですが、「パソナキャリア」なら地方からでも利用することができます。 幅広い職種の求人情報を取り扱っています。特に、IT・ものづくりエンジニアや営業の求人が充実していることが特徴的です。 パソナキャリアでしか取り扱っていない求人も多くあるので、他の転職サイトや求人誌では出会えなかった求人にも出会えるでしょう。 応募から内定まで、転職に関する一連のサポートをすべて無料で利用できます。 そして自分ではなかなか言い出しにくい年収交渉も、パソナキャリアでは転職コンサルタントに相談できる点が強みといえるでしょう。 ただし年収交渉は、自身の市場価値を客観的に判断することが重要です。未経験の業界・職種に転職する場合は、年収が下がってしまうこともあるので注意しましょう。 地方にお住まいの人にもうれしい、地方企業の求人も数多く取り扱っているのが特徴です。 地方への移住を検討している人にとっても、対応エリアが幅広いのが魅力的ではないでしょうか。| 運営会社 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 公開求人数 | 約45,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国・海外 |
| 料金 | 無料 |
レバテックキャリア
レバテックキャリアは、レバレジーズ株式会社が運営するIT・Web業界に特化した転職エージェントです。 IT関連の求人を多数取り扱っているため、ユーザーのスキルや経歴、希望条件に応じてぴったりの求人を紹介してくれます。 登録から入社まですべてのサービスを無料で利用できます。求人の紹介料や仲介料などが不要のため、経済的に負担をかけずに転職活動を行えるのが特徴です。 各IT職種専門のアドバイザーが在籍しており、丁寧にヒアリングした上で、求職者の経歴やスキルを正しく把握してサポートしてくれます。 的確に市場価値を把握し、強みを見つけてくれるので、自分に合う職場を見つけられたり、年収アップを目指したりできる可能性も高いです。 レバテックキャリアのサポート力が高い理由は、IT業界に精通するプロがカウンセリングを通じて、求職者の強みを正確に見出すところにあります。 さらに市場価値の向上やキャリアビジョンの実現をサポートする「テクニカルカウンセリング」を提供している点もポイント。 登録から入社まですべてのサービスを無料で利用できます。求人の紹介料や仲介料などが不要のため、経済的に負担をかけずに転職活動を行えるのが特徴です。 さらに非公開求人の中には、ベンチャー企業の中核メンバー募集情報など、普段ではなかなか見つけにくい魅力的な求人も掲載されていることも。| 対象年代 | 20代~40代 |
|---|---|
| 対象者 | IT･WEB業界志望のエンジニア経験者 (未経験向けの求人は無し) |
| 利用料金 | 無料 |
| 書類添削 | あり |
| 面接指導 | あり |
| 面談可能時間 | 平日(10:00～20:00) 土(10:00~16:00) |
| 電話面談 | 可能 |
ワークポート
「ワークポート」は、業界・実務未経験からの転職に強い転職エージェントです。IT関係の転職市場にも強いので、Web広告系の求人を探している人にもおすすめです。 長年培ってきた独自のネットワークを活かして、経験が浅い方でも挑戦できる求人を保有しています。 IT業界に精通した転職コンシェルジュが多い点も魅力です。業界の採用動向や面接対策など、詳しい情報もコンシェルジュに相談できます。 PC・スマホ・タブレットで簡単に履歴書・職務経歴書を作成できるツール「レジュメ」というサービス機能があります。 務経歴書の職務要約や自己PRを「どのように書けばいいのか分からない」という方でも、テンプレートを参考にして手軽に作成できます。 さらに転職支援活動アプリ「eコンシェル」が無料で利用できます。eコンシェルを利用すれば、いつでもどこでもひと目で選考スケジュールや進捗状況の把握が可能です。 チャット感覚で気軽に転職コンシェルジュと連絡が取れます。「仕事でなかなか電話に出られない」という方にも、おすすめです。| 運営会社 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約59,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
TechClipsエージェント
TechClipエージェントは、年収アップを目指す求職者から人気の高い転職エージェントです。紹介している求人も、自社開発企業100%となっているので、「一つの勤務場所で落ち着いて開発をしたい」という人にもおすすめ。 扱っている求人の中でも年収500万円以上の案件も多いので、高収入を目的とした転職活動をしている人にも適しています。 また、現役エンジニアがアドバイザーとなって相談にのってくれる点も、魅力のひとつです。TechClipsエージェントのアドバイザーは、現役のエンジニアとしても活躍しています。 また現場の状況・予測・把握しやすいのがメリットで、効率よくスムーズに転職活動をしたい人にもおすすめです。 転職活動中には、IT業界で培った経験を活かし「自己アピールの方法」「キャリアについての考え方」など、あらゆるアドバイスをしてくれます。 求職者の強みや気持ちをしっかり理解してくれるので、転職の不安や悩みも解消できるでしょう。 ただし、求人数自体が大手と比較して多いとはいえないことと、案件が東京・神奈川・千葉・埼玉といった首都圏に限っていることが要チェックです。| 公開求人数 | 約700件 |
|---|---|
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 首都圏 |
| 料金 | 無料 |
まとめ
メイテックネクストの評判やメリット・強みなどを紹介していきました。 メイテックネクストは製造業への転職に特化した転職エージェントです。そのためモノづくり経験者の転職希望者にはおすすめです。 今回紹介したサービス以外にもおすすめの転職エージェントを挙げていったので、複数利用を検討する際にぜひ参考にしてください。喜
監修
喜多 湧一
合同会社Radineer マーケティング支援事業部
2017年に合同会社Radineerにジョインし、未経験者向けITエンジニア転職支援サービス「I am IT engineer」の責任者として、20代・第二新卒のIT業界転職を多数支援。現在はマーケティング支援事業部でWebマーケティング事業の統括・ディレクションを担当。
保有資格
未経験エンジニア転職支援「I am IT engineer」元責任者Webマーケティングディレクターオウンドメディア運営7年以上
専門領域
未経験からのIT転職エンジニア転職転職サイト・エージェント活用20代・第二新卒の転職
監修方針：本記事は、喜多 湧一が専門的知見に基づき、内容の正確性と実用性を確認しています。 情報は定期的に見直しを行い、最新の転職市場動向を反映しています。
CB
監修
CareerBoost編集部
転職・キャリア領域の専門メディア。人材業界経験者、キャリアコンサルタント資格保有者が在籍。 累計1,000記事以上の転職コンテンツを制作・監修。
編集部の専門性
- 人材業界での実務経験5年以上
- キャリアコンサルタント資格保有
- 転職支援実績1,000名以上