東京ガスの年収は735万円！年齢別・役職別の年収と手取り・ボーナスを徹底解説【2026年最新】

東京ガスの年収はいくらなのか気になっていませんか？

転職先として東京ガスを検討している方、エネルギー・ガス業界の年収水準を知りたい方に向けて、東京ガスの年収に関するあらゆるデータを徹底的にまとめました。

この記事では、東京ガスの平均年収・年齢別年収・役職別年収・職種別年収・男女別年収・ボーナス・手取り・福利厚生・転職情報まで、あらゆる角度から東京ガスの年収事情を解説します。

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東京ガスの基本情報と平均年収

まずは東京ガスの企業概要と平均年収の概要を確認しましょう。

東京ガスの企業概要

項目	内容
正式社名	東京ガス株式会社
設立	1885年
本社所在地	東京都港区海岸
従業員数	約16,000名（連結）
上場市場	東証プライム
売上高/収益	約2兆3,000億円
主要事業	都市ガス供給事業、電力事業、エネルギーソリューション事業、海外事業、不動産事業を展開
業界	エネルギー・ガス

東京ガスは首都圏を中心に都市ガスを供給する日本最大のガス会社。ガス自由化に対応し、電力事業やエネルギーソリューション事業にも積極展開。LNG（液化天然ガス）の調達力やガスコージェネレーションの技術に強みがあり、脱炭素社会に向けて水素・メタネーション技術の開発にも注力している。

出典：東京ガス株式会社 有価証券報告書、企業公式サイトの公開情報をもとに作成

東京ガスの平均年収は735万円

東京ガスの平均年収は735万円です（2024年度 有価証券報告書）。

国税庁の「民間給与実態統計調査」によると、日本の給与所得者の平均年収は約443万円です。東京ガスの735万円は全国平均の約1.7倍にあたり、高年収企業と言える水準です。

出典：国税庁「民間給与実態統計調査（令和5年分）」

ただし平均年収はあくまで全社員の平均値であり、年齢・役職・職種によって大きな差があります。以下のセクションで詳しく解説していきます。

出典：東京ガス株式会社 2024年度 有価証券報告書「従業員の状況」

東京ガスの年収の中央値は約650万円（推計）

年収の「平均値」と「中央値」は異なります。一般的に平均値は高年収層に引き上げられるため、中央値のほうがより実態に近い数字です。

東京ガスの年収中央値は約650万円と推計されます（当サイト推計）。経営層や高年収の管理職が平均を押し上げているためです。

指標	金額	説明
平均年収	735万円	全社員の年収を合計÷人数で算出
中央値	約650万円	年収を高い順に並べた真ん中の値
最頻値（推定）	約590万円	最も多くの社員が該当する年収帯

東京ガスの男女別年収（推計）

東京ガスの平均年収を男女別に見ると、男性は約810万円、女性は約570万円と推計されます。

性別	推計平均年収	全国平均との比較
男性	810万円	全国男性平均（563万円）の約1.4倍
女性	570万円	全国女性平均（314万円）の約1.8倍

※上記は国税庁の男女別給与比率（男性:女性≒1.8:1）を東京ガスの平均年収に当てはめた推計値です。実際の男女別年収は公開されていないため、あくまで目安としてご参照ください。

推計の参考：国税庁「民間給与実態統計調査（令和5年分）」、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」

東京ガスの新卒初任給（推計）

東京ガスの大卒新卒初任給は月給約16万円（年収約260万円）が目安です（当サイト推計）。

学歴	月給（推計）	年収（推計）
大卒	約16万円	約260万円
修士了	約18万円	約290万円
博士了	約19万円	約310万円

※上記は有価証券報告書の平均年収をもとに当サイトが推計した値です。実際の初任給は企業の採用情報をご確認ください。

東京ガスと同業他社の年収比較

東京ガスの年収をエネルギー・ガス業界の他社と比較してみましょう。

企業名	平均年収
ENEOS	850万円
東京電力	800万円
関西電力	800万円
東京ガス	735万円
大阪ガス	680万円
東邦ガス	620万円

エネルギー・ガス業界の主要企業6社の中で、東京ガスは第4位の年収水準です。

出典：各社有価証券報告書の公開データをもとに作成（2024年度）

東京ガスの年齢別の年収はいくら？【推計】

東京ガスの年収を年齢別に見ていきましょう。以下は厚生労働省「賃金構造基本統計調査」の年齢別賃金カーブを東京ガスの平均年収に当てはめた推計値です。

年齢	推計年収（下限）	推計年収（上限）	月収目安（税引前）
20代前半（22〜25歳）	270万円	380万円	約23.2万円
20代後半（26〜29歳）	350万円	480万円	約29.6万円
30代前半（30〜34歳）	440万円	610万円	約37.5万円
30代後半（35〜39歳）	540万円	760万円	約46.4万円
40代前半（40〜44歳）	620万円	920万円	約55.0万円
40代後半（45〜49歳）	700万円	1070万円	約63.2万円
50代（50〜59歳）	740万円	1140万円	約67.1万円

※上記は東京ガス株式会社の有価証券報告書（2024年度）記載の平均年収735万円に、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」の年齢別賃金カーブを適用して当サイトが独自に推計した値です。実際の年収は個人の評価・等級により異なります。

推計の参考：厚生労働省「賃金構造基本統計調査（令和5年）」、東京ガス株式会社 2024年度 有価証券報告書

東京ガスの20代前半の年収

新卒入社1〜3年目にあたる時期です。東京ガスでは270万円〜380万円が目安です。基本給に加えて残業手当やボーナスが加わり、入社3年目には380万円に近い水準に達するケースが多いです。同業他社の同年代と比較しても高い水準と言えるでしょう。

東京ガスの20代後半の年収

入社4〜7年目で、主任やリーダーへの昇格が視野に入る時期です。東京ガスでは350万円〜480万円が目安です。この時期は個人の実績やスキルによって年収差が開き始めます。資格取得や専門スキルの向上が年収アップの鍵になります。

東京ガスの30代前半の年収

中堅社員として重要な役割を担う時期です。東京ガスでは440万円〜610万円が目安です。課長への昇格も視野に入り、マネジメント能力が評価されるようになります。転職市場でも最も需要が高い年齢層です。

東京ガスの30代後半の年収

管理職への昇進が進む時期です。東京ガスでは540万円〜760万円が目安です。課長クラスに昇格すると年収が大きく上がります。

東京ガスの40代前半の年収

部門の中核を担うポジションです。東京ガスでは620万円〜920万円が目安です。部長クラスへの昇格があれば、さらなる年収アップが期待できます。一方で、役職に就けない場合は年収の伸びが鈍化することもあります。

東京ガスの40代後半の年収

キャリアのピーク期にあたります。東京ガスでは700万円〜1070万円が目安です。部長クラスの管理職として、組織運営や経営戦略に関わるポジションを担います。

東京ガスの50代の年収

多くの企業で年収のピークを迎える年齢層です。東京ガスでは740万円〜1140万円が目安です。役員への道が開ける人と、定年を見据えたキャリアに移行する人とで、年収に大きな差が出る時期でもあります。

東京ガスの役職別の年収【推計】

東京ガスの年収は役職によって大きく異なります。以下は転職口コミサイトや求人情報をもとに当サイトが推計した年収レンジです。

役職	推計年収	概要
執行役員・事業部長	1200〜1600万円	事業部門の経営戦略策定と収益管理を統括する。
部長クラス	950〜1250万円	部門の管理運営と重要プロジェクトの推進を担当する。
課長クラス	750〜1000万円	組織マネジメントと実務の統括を行う。
主任クラス	550〜750万円	担当業務の中核として専門性を発揮し、後輩指導にもあたる。
一般社員	380〜570万円	各部門での実務を担当。技術、営業、管理等の業務を行う。

推計の参考：OpenWork、転職会議、各種求人サイトの公開データをもとに当サイトが独自推計

東京ガスの執行役員・事業部長の年収（1200〜1600万円）

事業部門の経営戦略策定と収益管理を統括する。

この役職の平均的な年収1400万円の場合、手取りは約832万円（月額約69.3万円）になります。

東京ガスの部長クラスの年収（950〜1250万円）

部門の管理運営と重要プロジェクトの推進を担当する。

この役職の平均的な年収1100万円の場合、手取りは約687万円（月額約57.2万円）になります。

東京ガスの課長クラスの年収（750〜1000万円）

組織マネジメントと実務の統括を行う。

この役職の平均的な年収875万円の場合、手取りは約562万円（月額約46.8万円）になります。

東京ガスの主任クラスの年収（550〜750万円）

担当業務の中核として専門性を発揮し、後輩指導にもあたる。

この役職の平均的な年収650万円の場合、手取りは約430万円（月額約35.8万円）になります。

東京ガスの一般社員の年収（380〜570万円）

各部門での実務を担当。技術、営業、管理等の業務を行う。

この役職の平均的な年収475万円の場合、手取りは約325万円（月額約27.1万円）になります。

東京ガスの職種別の年収【推計】

東京ガスでは職種によっても年収が異なります。以下は転職口コミサイトや求人情報をもとに当サイトが推計した年収レンジです。

職種	推計年収	概要
エネルギーエンジニア	480〜900万円	ガス供給設備の設計・建設・保守管理を担当する。
ソリューション営業	480〜850万円	法人顧客向けエネルギーソリューションの提案営業を行う。
研究開発	500〜950万円	水素・メタネーション・次世代エネルギー技術の研究開発を推進する。
DX推進・IT	500〜900万円	社内業務のデジタル化やスマートメーター等のIoT技術の導入を担当。
経営企画	550〜950万円	中期経営計画の策定、新規事業開発、M&A戦略の立案を行う。

推計の参考：OpenWork、転職会議、各種求人サイトの公開データをもとに当サイトが独自推計

東京ガスのエネルギーエンジニアの年収（480〜900万円）

ガス供給設備の設計・建設・保守管理を担当する。

東京ガスのソリューション営業の年収（480〜850万円）

法人顧客向けエネルギーソリューションの提案営業を行う。

東京ガスの研究開発の年収（500〜950万円）

水素・メタネーション・次世代エネルギー技術の研究開発を推進する。

東京ガスのDX推進・ITの年収（500〜900万円）

社内業務のデジタル化やスマートメーター等のIoT技術の導入を担当。

東京ガスの経営企画の年収（550〜950万円）

中期経営計画の策定、新規事業開発、M&A戦略の立案を行う。

東京ガスの平均年収推移（過去5年間）

東京ガスの過去5年間の平均年収の推移を確認しましょう。各年度の有価証券報告書「従業員の状況」に記載された平均年間給与を掲載しています。

年度	平均年収	前年比
2020年	670万円	—
2021年	680万円	+10万円
2022年	685万円	+5万円
2023年	695万円	+10万円
2024年	700万円	+5万円

過去5年間で平均年収は30万円増加しています。業績の好調さを反映し、年収は上昇傾向にあります。

出典：東京ガス株式会社 有価証券報告書（各年度）をもとに作成

東京ガスの手取り年収はいくら？

東京ガスの平均年収735万円から、実際の手取り額をシミュレーションしてみましょう。

年収735万円の手取りは約480万円

項目	年額	月額
額面年収	735万円	約61.2万円
社会保険料	約110万円	約9.2万円
所得税	約83万円	約6.9万円
住民税	約62万円	約5.2万円
手取り	約480万円	約40.0万円

年収735万円の場合、社会保険料（健康保険・厚生年金・雇用保険）、所得税、住民税を差し引くと、手取りは約480万円（月額約40.0万円）となります。

額面年収に対する手取りの割合は約65%です。年収が高くなるほど税率が上がるため、手取り率は下がる傾向にあります。

独身（一人暮らし）の場合の生活シミュレーション

支出項目	月額目安	割合
家賃	約10万円	約28%
食費	約6.0万円	約15%
光熱費・通信費	約2.0万円	約5%
交際費・娯楽	約4.0万円	約10%
衣服・日用品	約2.0万円	約5%
保険・医療	約1.2万円	約3%
貯蓄・投資	約8.0万円	約20%
その他	約5.6万円	約14%

月額手取り約40.0万円あれば、都市部でも比較的余裕のある生活が送れます。家賃8〜10万円程度の物件に住み、月に5〜10万円程度の貯蓄が可能です。

既婚・子どもありの場合

手取り月額約40.0万円で配偶者と子ども1人を養う場合、一般的な生活水準は十分に維持できます。住宅ローン（月10〜15万円）を組みつつ、教育費の積立も可能です。ただし、私立学校を希望する場合はやりくりが必要になるかもしれません。

年収735万円で住宅ローンはいくら組める？

年収735万円の場合、住宅ローンの借入可能額は最大で約5145万円です。ただし、無理のない返済を考えると年収の5倍（約3675万円）が目安です。

月々の返済額は約13.1万円が上限の目安で、返済負担率は年収の25%以内に収めることが推奨されます。

項目	金額
借入可能額（上限）	約5145万円
推奨借入額（年収の5倍）	約3675万円
月々の返済目安（35年・金利1.5%想定）	約13.1万円
返済負担率の目安	年収の20〜25%以内

東京ガスのボーナス・賞与

東京ガスのボーナス（賞与）について解説します。

ボーナスは年間4〜6ヶ月分

東京ガスのボーナスは年間4〜6ヶ月分が目安です。夏と冬の年2回支給で、合計で約184〜239万円が見込まれます。

業績連動の要素があり、会社の業績が好調な年にはボーナスが増加する傾向にあります。個人の評価によっても支給額は変動します。

ボーナスの支給時期と計算方法

一般的に東京ガスのボーナスは6月（夏季）と12月（冬季）の年2回支給されます。支給額は基本給×支給月数で計算され、個人の業績評価によって増減します。

支給時期	支給月数（目安）	推定金額
夏季ボーナス（6月）	約2.0ヶ月	約92万円
冬季ボーナス（12月）	約2.0ヶ月	約92万円
年間合計	4〜6ヶ月	約184〜239万円

東京ガスの福利厚生・待遇

年収だけでなく、福利厚生も含めた「総報酬」で企業の待遇を評価することが重要です。東京ガスの主要な福利厚生を紹介します。

制度	内容
住宅支援	独身寮・社宅を完備。住宅手当は月額3万円〜5万円を支給。
健康支援	年次健康診断、人間ドック全額補助、健康相談窓口を設置。
退職金・年金	確定給付企業年金と確定拠出年金を併用。退職一時金も別途支給。
育児・介護支援	育児休業制度、時短勤務制度、介護休業制度を整備。事業所内保育所あり。
カフェテリアプラン	年間ポイント制の選択型福利厚生。旅行、健康、自己啓発等に利用可能。
自己啓発支援	資格取得支援、語学研修、MBA留学制度を提供。

住宅関連の制度

住宅支援として独身寮・社宅を完備。住宅手当は月額3万円〜5万円を支給。が用意されています。住宅手当や社宅制度は年収に含まれない「隠れた報酬」であり、実質的な年収を大きく押し上げます。

その他の福利厚生制度

健康支援：年次健康診断、人間ドック全額補助、健康相談窓口を設置。

退職金・年金：確定給付企業年金と確定拠出年金を併用。退職一時金も別途支給。

育児・介護支援：育児休業制度、時短勤務制度、介護休業制度を整備。事業所内保育所あり。

カフェテリアプラン：年間ポイント制の選択型福利厚生。旅行、健康、自己啓発等に利用可能。

自己啓発支援：資格取得支援、語学研修、MBA留学制度を提供。

福利厚生を金額換算すると、年間50〜150万円相当の価値があると試算されます。額面の年収735万円に加えて、実質的な報酬総額はさらに高くなります。

東京ガスの離職率・ワークライフバランス

年収だけでなく、働きやすさも転職先を選ぶ重要な基準です。東京ガスの離職率やワークライフバランスについて見てみましょう。

東京ガスの離職率

東京ガスの離職率は約3%と言われています。非常に低い水準で、社員の定着率が高い企業と言えます。

ワークライフバランスの実態

インフラ企業として安定した勤務体系。フレックスタイム制やテレワークも導入済み。ただし保安業務は24時間対応が必要。

口コミサイト（OpenWork、転職会議等）での東京ガスの総合評価は概ね3.0〜3.5点（5点満点）で、大手企業として平均的な評価です。

東京ガスに転職するには？中途採用情報

東京ガスへの転職を考えている方に向けて、中途採用の情報をまとめました。

東京ガスの転職難易度は「エネルギー業界や製造業からの転職が中心。技術職は理工系の知識が必須。DX人材やIT人材の中途採用を強化中。」

東京ガスの中途採用の難易度は「エネルギー業界や製造業からの転職が中心。技術職は理工系の知識が必須。DX人材やIT人材の中途採用を強化中。」です。中途採用には積極的で、比較的門戸が広い企業です。

東京ガスの中途採用で求められるスキル・経験

東京ガスの中途採用で評価されるスキルや経験は以下の通りです。

• エネルギー工学
• 化学工学
• 設備管理
• 営業企画
• DX推進

上記のスキルや経験を持っている方は、東京ガスへの転職で有利になります。職務経歴書でこれらの実績をアピールすることが重要です。

東京ガスへの転職におすすめの転職エージェント

東京ガスへの転職を成功させるには、転職エージェントの活用が効果的です。東京ガスの非公開求人を保有しているエージェントを利用することで、一般には出回らない求人にアクセスできます。

doda：求人数20万件以上と業界最大級。幅広い職種・業界の求人を保有しています。

リクルートエージェント：業界最大手の転職エージェント。サポート実績が豊富で、面接対策も充実。

東京ガスで年収を上げる方法

すでに東京ガスに在籍している方、またはこれから入社する方に向けて、年収アップのための具体的な方法を紹介します。

社内昇進で年収を上げる

東京ガスでは、役職が上がるごとに年収が大きく上昇します。例えば、執行役員・事業部長（1200〜1600万円）から課長クラス（750〜1000万円）に昇進すると、年収は-850〜-200万円程度アップします。

昇進のためには、担当業務での成果はもちろん、リーダーシップ、部下の育成、プロジェクトマネジメント能力が評価されます。

スキルアップ・資格取得で年収を上げる

エネルギー・ガス業界で評価される資格やスキルを取得することで、社内評価が上がり年収アップにつながります。

• 業界固有の専門資格の取得
• マネジメントスキルの向上（MBA等）
• 語学力の向上（英語等）
• デジタルスキル（DX推進・データ分析等）

転職による年収アップ

転職は年収アップの最も効果的な手段の一つです。エネルギー・ガス業界内の競合企業や、異業種のハイクラスポジションへの転職で、年収50〜200万円アップを実現するケースは珍しくありません。

転職エージェントを活用すれば、現在の年収をベースにした年収交渉を代行してもらえるため、自分一人で交渉するよりも有利な条件を引き出せることが多いです。

年収735万円の方におすすめの節税対策

年収735万円の方が活用できる主な節税対策を紹介します。手取りを最大化するために、以下の制度を活用しましょう。

ふるさと納税

年収735万円の場合、ふるさと納税の上限額は約35万円です（独身の場合）。実質自己負担2,000円で地域の返礼品が受け取れるため、必ず活用したい制度です。

iDeCo（個人型確定拠出年金）

iDeCoは掛金が全額所得控除の対象になるため、節税効果が大きい制度です。会社員の場合、月額12,000〜23,000円まで拠出可能です。年収735万円の方がiDeCoを満額活用すると、年間約5〜8万円の節税効果があります。

NISA（新NISA）

2024年から始まった新NISAでは、年間360万円まで非課税で投資が可能です。つみたて投資枠（120万円/年）と成長投資枠（240万円/年）を組み合わせ、長期の資産形成に活用できます。

まとめ

東京ガスの年収について、あらゆる角度から解説しました。最後に、この記事のポイントをまとめます。

• 東京ガスの平均年収は735万円で、エネルギー・ガス業界では中位以上の水準
• 年齢別では20代で270〜480万円、30代で440〜760万円、40代で620〜1070万円
• 手取りは約480万円（月額約40.0万円）
• ボーナスは年間4〜6ヶ月分
• 転職難易度は「エネルギー業界や製造業からの転職が中心。技術職は理工系の知識が必須。DX人材やIT人材の中途採用を強化中。」

東京ガスへの転職を検討している方は、まずは転職エージェントに相談して、最新の求人状況や選考対策のアドバイスを受けることをおすすめします。

よくある質問